Luật doanh nghiệp số 68/2014/QH13 Ngày 26/11/2014

Chương III

CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN

Mục 1: CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN HAI THÀNH VIÊN TRỞ LÊN

Điều 47. Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên

1. Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên là doanh nghiệp, trong đó :
a ) Thành viên hoàn toàn có thể là tổ chức triển khai, cá thể ; số lượng thành viên không vượt quá 50 ;
b ) Thành viên chịu nghĩa vụ và trách nhiệm về những khoản nợ và nghĩa vụ và trách nhiệm gia tài khác của doanh nghiệp trong khoanh vùng phạm vi số vốn đã góp vào doanh nghiệp, trừ trường hợp lao lý tại khoản 4 Điều 48 của Luật này ;
c ) Phần vốn góp của thành viên chỉ được chuyển nhượng ủy quyền theo lao lý tại những Điều 52, 53 và 54 của Luật này .
2. Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên có tư cách pháp nhân kể từ ngày được cấp Giấy chứng nhận ĐK doanh nghiệp .
3. Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên không được quyền phát hành CP .

Điều 48. Thực hiện góp vốn thành lập công ty và cấp giấy chứng nhận phần vốn góp

1. Vốn điều lệ của công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên khi ĐK doanh nghiệp là tổng giá trị phần vốn góp những thành viên cam kết góp vào công ty .
2. Thành viên phải góp vốn phần vốn góp cho công ty đủ và đúng loại gia tài như đã cam kết khi ĐK xây dựng doanh nghiệp trong thời hạn 90 ngày, kể từ ngày được cấp Giấy chứng nhận ĐK doanh nghiệp. Thành viên công ty chỉ được góp vốn phần vốn góp cho công ty bằng những gia tài khác với loại gia tài đã cam kết nếu được sự đống ý của đa phần thành viên còn lại. Trong thời hạn này, thành viên có những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm tương ứng với tỷ suất phần vốn góp như đã cam kết góp .
3. Sau thời hạn pháp luật tại khoản 2 Điều này mà vẫn có thành viên chưa góp hoặc chưa góp đủ số vốn đã cam kết thì được giải quyết và xử lý như sau :
a ) Thành viên chưa góp vốn theo cam kết đương nhiên không còn là thành viên của công ty ;
b ) Thành viên chưa góp vốn đủ phần vốn góp như đã cam kết có những quyền tương ứng với phần vốn góp đã góp ;
c ) Phần vốn góp chưa góp của những thành viên được chào bán theo quyết định hành động của Hội đồng thành viên .
4. Trường hợp có thành viên chưa góp hoặc chưa góp đủ số vốn đã cam kết, công ty phải ĐK kiểm soát và điều chỉnh, vốn điều lệ, tỷ suất phần vốn góp của những thành viên bằng số vốn đã góp trong thời hạn 60 ngày, kể từ ngày ở đầu cuối phải góp vốn đủ phần vốn góp theo khoản 2 Điều này. Các thành viên chưa góp vốn hoặc chưa góp đủ số vốn đã cam kết phải chịu nghĩa vụ và trách nhiệm tương ứng với phần vốn góp đã cam kết so với những nghĩa vụ và trách nhiệm kinh tế tài chính của công ty phát sinh trong thời hạn trước ngày công ty ĐK biến hóa vốn điều lệ và phần vốn góp của thành viên .
5. Tại thời gian góp đủ phần vốn góp, công ty phải cấp giấy ghi nhận phần vốn góp cho thành viên tương ứng với giá trị phần vốn đã góp. Giấy ghi nhận phần vốn góp có những nội dung hầu hết sau đây :
a ) Tên, mã số doanh nghiệp, địa chỉ trụ sở chính của công ty ;
b ) Vốn điều lệ của công ty ;
c ) Họ, tên, địa chỉ thường trú, quốc tịch, số Thẻ căn cước công dân, Giấy chứng minh nhân dân, Hộ chiếu hoặc xác nhận cá thể hợp pháp khác so với thành viên là cá thể ; tên, số quyết định hành động xây dựng hoặc mã số doanh nghiệp, địa chỉ trụ sở chính so với thành viên là tổ chức triển khai ;
d ) Phần vốn góp, giá trị vốn góp của thành viên ;
đ ) Số và ngày cấp giấy ghi nhận phần vốn góp ;
e ) Họ, tên, chữ ký của người đại diện thay mặt theo pháp lý của công ty .
6. Trường hợp giấy ghi nhận phần vốn góp bị mất, bị hủy hoại, bị hư hỏng hoặc bị tiêu hủy dưới hình thức khác, thành viên được công ty cấp lại giấy ghi nhận phần vốn góp theo trình tự, thủ tục lao lý tại Điều lệ công ty .

Điều 49. Sổ đăng ký thành viên

1. Công ty phải lập sổ ĐK thành viên ngay sau khi được cấp Giấy chứng nhận ĐK doanh nghiệp. Sổ ĐK thành viên phải có những nội dung đa phần sau đây :
a ) Tên, mã số doanh nghiệp, địa chỉ trụ sở chính của công ty ;
b ) Họ, tên, địa chỉ thường trú, quốc tịch, số Thẻ căn cước công dân, Giấy chứng minh nhân dân, Hộ chiếu hoặc xác nhận cá thể hợp pháp khác so với thành viên là cá thể ; tên, số quyết định hành động xây dựng hoặc mã số doanh nghiệp, địa chỉ trụ sở chính so với thành viên là tổ chức triển khai ;
c ) Phần vốn góp, giá trị vốn đã góp, thời gian góp vốn, loại gia tài góp vốn, số lượng, giá trị của từng loại gia tài góp vốn của từng thành viên ;
d ) Chữ ký của thành viên là cá thể hoặc của người đại diện thay mặt theo pháp lý của thành viên là tổ chức triển khai ;
đ ) Số và ngày cấp giấy ghi nhận phần vốn góp của từng thành viên .
2. Sổ ĐK thành viên được lưu giữ tại trụ sở chính của công ty .

Điều 50. Quyền của thành viên

1. Tham dự họp Hội đồng thành viên, đàm đạo, yêu cầu, biểu quyết những yếu tố thuộc thẩm quyền của Hội đồng thành viên .
2. Có số phiếu biểu quyết tương ứng với phần vốn góp, trừ trường hợp pháp luật tại khoản 2 Điều 48 của Luật này .
3. Được chia doanh thu tương ứng với phần vốn góp sau khi công ty đã nộp đủ thuế và triển khai xong những nghĩa vụ và trách nhiệm kinh tế tài chính khác theo pháp luật của pháp lý .
4. Được chia giá trị gia tài còn lại của công ty tương ứng với phần vốn góp khi công ty giải thể hoặc phá sản .
5. Được ưu tiên góp thêm vốn vào công ty khi công ty tăng vốn điều lệ .
6. Định đoạt phần vốn góp của mình bằng cách chuyển nhượng ủy quyền một phần hoặc hàng loạt, Tặng cho và cách khác theo lao lý của pháp lý và Điều lệ công ty .
7. Tự mình hoặc nhân danh công ty khởi kiện nghĩa vụ và trách nhiệm dân sự so với quản trị Hội đồng thành viên, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc, người đại diện thay mặt theo pháp lý và cán bộ quản trị khác theo lao lý tại Điều 72 của Luật này .
8. Trừ trường hợp pháp luật tại khoản 9 Điều này, thành viên, nhóm thành viên chiếm hữu từ 10 % số vốn điều lệ trở lên hoặc một tỷ suất khác nhỏ hơn do Điều lệ công ty pháp luật còn có thêm những quyền sau đây :
a ) Yêu cầu triệu tập họp Hội đồng thành viên để xử lý những yếu tố thuộc thẩm quyền ;
b ) Kiểm tra, xem xét, tra cứu sổ ghi chép và theo dõi những thanh toán giao dịch, sổ kế toán, báo cáo giải trình kinh tế tài chính hằng năm ;
c ) Kiểm tra, xem xét, tra cứu và sao chụp sổ ĐK thành viên, biên bản họp và nghị quyết của Hội đồng thành viên và những hồ sơ khác của công ty ;
d ) Yêu cầu Tòa án hủy bỏ nghị quyết của Hội đồng thành viên trong thời hạn 90 ngày, kể từ ngày kết thúc họp Hội đồng thành viên, nếu trình tự, thủ tục, điều kiện kèm theo cuộc họp hoặc nội dung nghị quyết đó không triển khai đúng hoặc không tương thích với pháp luật của Luật này và Điều lệ công ty .
9. Trường hợp công ty có một thành viên chiếm hữu trên 90 % vốn điều lệ và Điều lệ công ty không lao lý một tỷ suất khác nhỏ hơn theo pháp luật tại khoản 8 Điều này thì nhóm thành viên còn lại đương nhiên có quyền theo lao lý tại khoản 8 Điều này .
10. Các quyền khác theo pháp luật của Luật này và Điều lệ công ty .

Điều 51. Nghĩa vụ của thành viên

1. Góp đủ, đúng hạn số vốn đã cam kết và chịu nghĩa vụ và trách nhiệm về những khoản nợ và nghĩa vụ và trách nhiệm gia tài khác của công ty trong khoanh vùng phạm vi số vốn đã góp vào công ty, trừ trường hợp lao lý tại khoản 2 và khoản 4 Điều 48 của Luật này .
2. Không được rút vốn đã góp ra khỏi công ty dưới mọi hình thức, trừ trường hợp lao lý tại những Điều 52, 53, 54 và 68 của Luật này .
3. Tuân thủ Điều lệ công ty .
4. Chấp hành nghị quyết, quyết định hành động của Hội đồng thành viên .
5. Chịu nghĩa vụ và trách nhiệm cá thể khi nhân danh công ty để triển khai những hành vi sau đây :
a ) Vi phạm pháp lý ;
b ) Tiến hành kinh doanh hoặc thanh toán giao dịch khác không nhằm mục đích ship hàng quyền lợi của công ty và gây thiệt hại cho người khác ;
c ) Thanh toán khoản nợ chưa đến hạn trước rủi ro tiềm ẩn kinh tế tài chính hoàn toàn có thể xảy ra so với công ty .
6. Thực hiện nghĩa vụ và trách nhiệm khác theo lao lý của Luật này .

Điều 52. Mua lại phần vốn góp

1. Thành viên có quyền nhu yếu công ty mua lại phần vốn góp của mình, nếu thành viên đó đã bỏ phiếu không đống ý so với nghị quyết của Hội đồng thành viên về yếu tố sau đây :
a ) Sửa đổi, bổ trợ những nội dung trong Điều lệ công ty tương quan đến quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của thành viên, Hội đồng thành viên ;
b ) Tổ chức lại công ty ;
c ) Các trường hợp khác theo lao lý tại Điều lệ công ty .
Yêu cầu mua lại phần vốn góp phải bằng văn bản và được gửi đến công ty trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày trải qua nghị quyết pháp luật tại khoản này .
2. Khi có nhu yếu của thành viên lao lý tại khoản 1 Điều này, nếu không thỏa thuận hợp tác được về giá thì công ty phải mua lại phần vốn góp của thành viên đó theo giá thị trường hoặc giá được định theo nguyên tắc lao lý tại Điều lệ công ty trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày nhận được nhu yếu. Việc giao dịch thanh toán chỉ được triển khai nếu sau khi thanh toán giao dịch đủ phần vốn góp được mua lại, công ty vẫn giao dịch thanh toán đủ những khoản nợ và nghĩa vụ và trách nhiệm gia tài khác .
3. Trường hợp công ty không mua lại phần vốn góp theo lao lý tại khoản 2 Điều này thì thành viên đó có quyền tự do chuyển nhượng ủy quyền phần vốn góp của mình cho thành viên khác hoặc người khác không phải là thành viên .

Điều 53. Chuyển nhượng phần vốn góp

1. Trừ trường hợp lao lý tại khoản 3 Điều 52, khoản 5 và khoản 6 Điều 54 của Luật này, thành viên công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên có quyền chuyển nhượng ủy quyền một phần hoặc hàng loạt phần vốn góp của mình cho người khác theo lao lý sau đây :
a ) Phải chào bán phần vốn đó cho những thành viên còn lại theo tỷ suất tương ứng với phần vốn góp của họ trong công ty với cùng điều kiện kèm theo ;
b ) Chỉ được chuyển nhượng ủy quyền với cùng điều kiện kèm theo chào bán so với những thành viên còn lại pháp luật tại điểm a khoản này cho người không phải là thành viên nếu những thành viên còn lại của công ty không mua hoặc không mua hết trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày chào bán .
2. Thành viên chuyển nhượng ủy quyền vẫn có những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm so với công ty tương ứng với phần vốn góp có tương quan cho đến khi thông tin về người mua pháp luật tại những điểm b, c và d khoản 1 Điều 49 của Luật này được ghi rất đầy đủ vào sổ ĐK thành viên .
3. Trường hợp chuyển nhượng ủy quyền hoặc đổi khác phần vốn góp của những thành viên dẫn đến chỉ còn một thành viên trong công ty, công ty phải tổ chức triển khai hoạt động giải trí theo mô hình công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn một thành viên và đồng thời thực thi ĐK biến hóa nội dung ĐK doanh nghiệp trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày hoàn thành xong việc chuyển nhượng ủy quyền .

Điều 54. Xử lý phần vốn góp trong một số trường hợp đặc biệt

1. Trường hợp thành viên là cá thể chết thì người thừa kế theo di chúc hoặc theo pháp lý của thành viên đó là thành viên của công ty. Trường hợp thành viên là cá thể bị Tòa án công bố mất tích thì người quản lý tài sản của thành viên đó theo lao lý của pháp lý về dân sự là thành viên của công ty .
2. Trường hợp có thành viên bị hạn chế hoặc bị mất năng lượng hành vi dân sự thì quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của thành viên đó trong công ty được thực thi trải qua người giám hộ .
3. Phần vốn góp của thành viên được công ty mua lại hoặc chuyển nhượng ủy quyền theo pháp luật tại Điều 52 và Điều 53 của Luật này trong những trường hợp sau đây :
a ) Người thừa kế không muốn trở thành thành viên ;
b ) Người được Tặng cho theo pháp luật tại khoản 5 Điều này không được Hội đồng thành viên đồng ý chấp thuận làm thành viên ;
c ) Thành viên là tổ chức triển khai đã giải thể hoặc phá sản .
4. Trường hợp phần vốn góp của thành viên là cá thể chết mà không có người thừa kế, người thừa kế khước từ nhận thừa kế hoặc bị truất quyền thừa kế thì phần vốn góp đó được xử lý theo lao lý của pháp lý về dân sự .
5. Thành viên có quyền khuyến mãi cho một phần hoặc hàng loạt phần vốn góp của mình tại công ty cho người khác .
Trường hợp người được khuyến mãi ngay cho là vợ, chồng, cha, mẹ, con, người có quan hệ họ hàng đến hàng thừa kế thứ ba thì đương nhiên là thành viên của công ty. Trường hợp người được khuyến mãi cho là người khác thì chỉ trở thành thành viên của công ty khi được Hội đồng thành viên đồng ý chấp thuận .
6. Trường hợp thành viên sử dụng phần vốn góp để trả nợ thì người nhận thanh toán giao dịch có quyền sử dụng phần vốn góp đó theo một trong hai hình thức sau đây :
a ) Trở thành thành viên của công ty nếu được Hội đồng thành viên đồng ý chấp thuận ;
b ) Chào bán và chuyển nhượng ủy quyền phần vốn góp đó theo pháp luật tại Điều 53 của Luật này .

Điều 55. Cơ cấu tổ chức quản lý công ty

Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên có Hội đồng thành viên, quản trị Hội đồng thành viên, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc. Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn có từ 11 thành viên trở lên phải xây dựng Ban trấn áp ; trường hợp có ít hơn 11 thành viên, hoàn toàn có thể xây dựng Ban trấn áp tương thích với nhu yếu quản trị công ty. Quyền, nghĩa vụ và trách nhiệm, tiêu chuẩn, điều kiện kèm theo và chính sách thao tác của Ban trấn áp, Trưởng Ban trấn áp do Điều lệ công ty pháp luật .

Điều 56. Hội đồng thành viên

1. Hội đồng thành viên gồm toàn bộ những thành viên công ty, là cơ quan quyết định hành động cao nhất của công ty. Điều lệ công ty pháp luật định kỳ họp Hội đồng thành viên, nhưng tối thiểu mỗi năm phải họp một lần .
2. Hội đồng thành viên có những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm sau đây :
a ) Quyết định kế hoạch tăng trưởng và kế hoạch kinh doanh thương mại hằng năm của công ty ;
b ) Quyết định tăng hoặc giảm vốn điều lệ, quyết định hành động thời gian và phương pháp kêu gọi thêm vốn ;
c ) Quyết định dự án Bất Động Sản góp vốn đầu tư tăng trưởng của công ty ;
d ) Quyết định giải pháp tăng trưởng thị trường, tiếp thị và chuyển giao công nghệ tiên tiến ; trải qua hợp đồng vay, cho vay, bán gia tài có giá trị bằng hoặc lớn hơn 50 % tổng giá trị gia tài được ghi trong báo cáo giải trình kinh tế tài chính tại thời gian công bố gần nhất của công ty hoặc một tỷ suất hoặc giá trị khác nhỏ hơn lao lý tại Điều lệ công ty ;
đ ) Bầu, không bổ nhiệm, bãi nhiệm quản trị Hội đồng thành viên ; quyết định hành động chỉ định, không bổ nhiệm, bãi nhiệm, ký và chấm hết hợp đồng so với Giám đốc hoặc Tổng giám đốc, Kế toán trưởng và người quản trị khác pháp luật tại Điều lệ công ty ;
e ) Quyết định mức lương, thưởng và quyền lợi khác so với quản trị Hội đồng thành viên, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc, Kế toán trưởng và người quản trị khác pháp luật tại Điều lệ công ty ;
g ) Thông qua báo cáo giải trình kinh tế tài chính hằng năm, giải pháp sử dụng và phân loại doanh thu hoặc giải pháp giải quyết và xử lý lỗ của công ty ;
h ) Quyết định cơ cấu tổ chức tổ chức triển khai quản trị công ty ;
i ) Quyết định xây dựng công ty con, Trụ sở, văn phòng đại diện thay mặt ;
k ) Sửa đổi, bổ trợ Điều lệ công ty ;
l ) Quyết định tổ chức triển khai lại công ty ;
m ) Quyết định giải thể hoặc nhu yếu phá sản công ty ;
n ) Quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm khác theo lao lý của Luật này và Điều lệ công ty .
3. Trường hợp cá thể là thành viên công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn bị tạm giam, bị phán quyết tù hoặc bị Tòa án tước quyền hành nghề theo pháp luật của Bộ luật hình sự, thành viên đó ủy quyền cho người khác tham gia Hội đồng thành viên công ty .

Điều 57. Chủ tịch Hội đồng thành viên

1. Hội đồng thành viên bầu một thành viên làm quản trị. quản trị Hội đồng thành viên hoàn toàn có thể kiêm Giám đốc hoặc Tổng giám đốc công ty .
2. quản trị Hội đồng thành viên có những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm sau đây :
a ) Chuẩn bị chương trình, kế hoạch hoạt động giải trí của Hội đồng thành viên ;
b ) Chuẩn bị chương trình, nội dung, tài liệu họp Hội đồng thành viên hoặc để lấy quan điểm những thành viên ;
c ) Triệu tập và chủ trì cuộc họp Hội đồng thành viên hoặc tổ chức triển khai việc lấy quan điểm những thành viên ;
d ) Giám sát hoặc tổ chức triển khai giám sát việc triển khai những nghị quyết của Hội đồng thành viên ;
đ ) Thay mặt Hội đồng thành viên ký những nghị quyết của Hội đồng thành viên ;
e ) Quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm khác theo pháp luật của Luật này và Điều lệ công ty .
3. Nhiệm kỳ của quản trị Hội đồng thành viên không quá 05 năm. quản trị Hội đồng thành viên hoàn toàn có thể được bầu lại với số nhiệm kỳ không hạn chế .
4. Trường hợp vắng mặt hoặc không đủ năng lượng để thực thi những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của mình, thì quản trị Hội đồng thành viên ủy quyền bằng văn bản cho một thành viên thực thi những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của quản trị Hội đồng thành viên theo nguyên tắc lao lý tại Điều lệ công ty. Trường hợp không có thành viên được ủy quyền thì một trong số những thành viên Hội đồng thành viên triệu tập họp những thành viên còn lại bầu một người trong số những thành viên trong thời điểm tạm thời thực thi quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của quản trị Hội đồng thành viên theo nguyên tắc hầu hết quá bán .

Điều 58. Triệu tập họp Hội đồng thành viên

1. Hội đồng thành viên được triệu tập họp theo nhu yếu của quản trị Hội đồng thành viên hoặc theo nhu yếu của thành viên hoặc nhóm thành viên lao lý tại khoản 8 và khoản 9 Điều 50 của Luật này. Cuộc họp của Hội đồng thành viên phải được tổ chức triển khai tại trụ sở chính của công ty, trừ trường hợp Điều lệ công ty có pháp luật khác .
quản trị Hội đồng thành viên chuẩn bị sẵn sàng chương trình, nội dung tài liệu và triệu tập họp Hội đồng thành viên. Thành viên có quyền đề xuất kiến nghị bổ trợ nội dung chương trình họp bằng văn bản. Kiến nghị phải có những nội dung đa phần sau đây :
a ) Họ, tên, địa chỉ thường trú, quốc tịch, số Thẻ căn cước công dân, Giấy chứng minh nhân dân, Hộ chiếu hoặc xác nhận cá thể hợp pháp khác so với thành viên là cá thể ; tên, mã số doanh nghiệp hoặc số quyết định hành động xây dựng, địa chỉ trụ sở chính so với thành viên là tổ chức triển khai ; họ, tên, chữ ký của thành viên hoặc người đại diện thay mặt theo chuyển nhượng ủy quyền ;
b ) Tỷ lệ phần vốn góp, số và ngày cấp giấy ghi nhận phần vốn góp ;
c ) Nội dung yêu cầu đưa vào chương trình họp ;
d ) Lý do yêu cầu .
quản trị Hội đồng thành viên phải chấp thuận đồng ý yêu cầu và bổ trợ chương trình họp Hội đồng thành viên nếu đề xuất kiến nghị có đủ nội dung theo pháp luật được gửi đến trụ sở chính của công ty chậm nhất 01 ngày thao tác trước ngày họp Hội đồng thành viên ; trường hợp đề xuất kiến nghị được trình ngay trước khi họp thì đề xuất kiến nghị được chấp thuận đồng ý nếu đa phần những thành viên dự họp ưng ý .
2. Thông báo mời họp Hội đồng thành viên hoàn toàn có thể bằng giấy mời, điện thoại thông minh, fax hoặc phương tiện đi lại điện tử khác do Điều lệ công ty lao lý và được gửi trực tiếp đến từng thành viên Hội đồng thành viên. Nội dung thông tin mời họp phải xác lập rõ thời hạn, khu vực và chương trình họp .
Chương trình và tài liệu họp phải được gửi cho thành viên công ty trước khi họp. Tài liệu sử dụng trong cuộc họp tương quan đến quyết định hành động về sửa đổi, bổ trợ Điều lệ công ty, trải qua phương hướng tăng trưởng công ty, trải qua báo cáo giải trình kinh tế tài chính hằng năm, tổ chức triển khai lại hoặc giải thể công ty phải được gửi đến những thành viên chậm nhất 07 ngày thao tác trước ngày họp. Thời hạn gửi những tài liệu khác do Điều lệ công ty pháp luật .
3. Trường hợp quản trị Hội đồng thành viên không triệu tập họp Hội đồng thành viên theo nhu yếu của thành viên, nhóm thành viên theo lao lý tại khoản 8 và khoản 9 Điều 50 của Luật này trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày nhận được nhu yếu thì thành viên, nhóm thành viên đó triệu tập họp Hội đồng thành viên .
4. Trường hợp Điều lệ công ty không lao lý thì nhu yếu triệu tập họp Hội đồng thành viên theo lao lý tại khoản 3 Điều này phải bằng văn bản và có những nội dung hầu hết sau đây :
a ) Họ, tên, địa chỉ thường trú, quốc tịch, số Thẻ căn cước công dân, Giấy chứng minh nhân dân, Hộ chiếu hoặc xác nhận cá thể hợp pháp khác so với thành viên là cá thể ; tên, mã số doanh nghiệp hoặc số quyết định hành động xây dựng, địa chỉ trụ sở chính so với thành viên là tổ chức triển khai ; tỷ suất vốn góp, số và ngày cấp giấy ghi nhận phần vốn góp của từng thành viên nhu yếu ;
b ) Lý do nhu yếu triệu tập họp Hội đồng thành viên và yếu tố cần xử lý ;
c ) Dự kiến chương trình họp ;
d ) Họ, tên, chữ ký của từng thành viên nhu yếu hoặc người đại diện thay mặt theo ủy quyền của họ .
5. Trường hợp nhu yếu triệu tập họp Hội đồng thành viên không có đủ nội dung theo lao lý tại khoản 4 Điều này thì quản trị Hội đồng thành viên phải thông tin bằng văn bản cho thành viên, nhóm thành viên có tương quan biết trong thời hạn 07 ngày thao tác, kể từ ngày nhận được nhu yếu .
Trong những trường hợp khác, quản trị Hội đồng thành viên phải triệu tập họp Hội đồng thành viên trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày nhận được nhu yếu .
Trường hợp quản trị Hội đồng thành viên không triệu tập họp Hội đồng thành viên theo pháp luật thì phải chịu nghĩa vụ và trách nhiệm cá thể trước pháp lý về thiệt hại xảy ra so với công ty và thành viên có tương quan của công ty. Trường hợp này, thành viên hoặc nhóm thành viên đã nhu yếu có quyền triệu tập họp Hội đồng thành viên. giá thành hài hòa và hợp lý cho việc triệu tập và triển khai họp Hội đồng thành viên sẽ được công ty hoàn trả .

Điều 59. Điều kiện và thể thức tiến hành họp Hội đồng thành viên

1. Cuộc họp Hội đồng thành viên được thực thi khi có số thành viên dự họp chiếm hữu tối thiểu 65 % vốn điều lệ ; tỷ suất đơn cử do Điều lệ công ty pháp luật .
2. Trường hợp Điều lệ không lao lý hoặc không có lao lý khác, triệu tập họp Hội đồng thành viên trong trường hợp cuộc họp lần thứ nhất không đủ điều kiện kèm theo thực thi theo lao lý tại khoản 1 Điều này thì được triển khai như sau :
a ) Triệu tập họp lần thứ hai phải được triển khai trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày dự tính họp lần thứ nhất. Cuộc họp Hội đồng thành viên triệu tập lần thứ hai được triển khai khi có số thành viên dự họp chiếm hữu tối thiểu 50 % vốn điều lệ ;
b ) Trường hợp cuộc họp lần thứ hai không đủ điều kiện kèm theo triển khai theo pháp luật tại điểm a khoản 2 Điều này thì được triệu tập họp lần thứ ba trong thời hạn 10 ngày thao tác, kể từ ngày dự tính họp lần thứ hai. Trường hợp này, cuộc họp Hội đồng thành viên được triển khai không nhờ vào số thành viên dự họp và số vốn điều lệ được đại diện thay mặt bởi số thành viên dự họp .
3. Thành viên, người đại diện thay mặt theo ủy quyền của thành viên phải tham gia và biểu quyết tại cuộc họp Hội đồng thành viên. Thể thức thực thi họp Hội đồng thành viên, hình thức biểu quyết do Điều lệ công ty pháp luật .
4. Trường hợp cuộc họp đủ điều kiện kèm theo lao lý tại Điều này không triển khai xong chương trình họp trong thời hạn dự kiến, thì hoàn toàn có thể lê dài phiên họp ; thời hạn lê dài không được quá 30 ngày, kể từ ngày khai mạc cuộc họp đó .

Điều 60. Nghị quyết của Hội đồng thành viên

1. Hội đồng thành viên trải qua những nghị quyết thuộc thẩm quyền bằng biểu quyết tại cuộc họp, lấy quan điểm bằng văn bản hoặc hình thức khác do Điều lệ công ty lao lý .
2. Trường hợp Điều lệ công ty không có lao lý khác thì quyết định hành động về những yếu tố sau đây phải được trải qua bằng biểu quyết tại cuộc họp Hội đồng thành viên :
a ) Sửa đổi, bổ trợ nội dung của Điều lệ công ty pháp luật tại Điều 25 của Luật này ;
b ) Quyết định phương hướng tăng trưởng công ty ;
c ) Bầu, không bổ nhiệm, bãi nhiệm quản trị Hội đồng thành viên ; chỉ định, không bổ nhiệm, bãi nhiệm Giám đốc hoặc Tổng giám đốc ;
d ) Thông qua báo cáo giải trình kinh tế tài chính hằng năm ;
đ ) Tổ chức lại hoặc giải thể công ty .
3. Trường hợp Điều lệ công ty không có lao lý khác, nghị quyết của Hội đồng thành viên được trải qua tại cuộc họp trong những trường hợp sau đây :
a ) Được số phiếu đại diện thay mặt tối thiểu 65 % tổng số vốn góp của những thành viên dự họp đống ý, trừ trường hợp lao lý tại điểm b khoản này ;
b ) Được số phiếu đại diện thay mặt tối thiểu 75 % tổng số vốn góp của những thành viên dự họp ưng ý so với quyết định hành động bán gia tài có giá trị bằng hoặc lớn hơn 50 % tổng giá trị gia tài được ghi trong báo cáo giải trình kinh tế tài chính gần nhất của công ty hoặc một tỷ suất hoặc giá trị khác nhỏ hơn pháp luật tại Điều lệ công ty ; sửa đổi, bổ trợ Điều lệ công ty ; tổ chức triển khai lại, giải thể công ty .
4. Thành viên được coi là tham gia và biểu quyết tại cuộc họp Hội đồng thành viên trong trường hợp sau đây :
a ) Tham dự và biểu quyết trực tiếp tại cuộc họp ;
b ) Ủy quyền cho một người khác tham gia và biểu quyết tại cuộc họp ;
c ) Tham dự và biểu quyết trải qua hội nghị trực tuyến, bỏ phiếu điện tử hoặc hình thức điện tử khác ;
d ) Gửi phiếu biểu quyết đến cuộc họp trải qua thư, fax, thư điện tử .
5. Nghị quyết của Hội đồng thành viên được trải qua dưới hình thức lấy quan điểm bằng văn bản khi được số thành viên chiếm hữu tối thiểu 65 % vốn điều lệ đống ý ; tỷ suất đơn cử do Điều lệ công ty pháp luật .

Điều 61. Biên bản họp Hội đồng thành viên

1. Các cuộc họp Hội đồng thành viên phải được ghi biên bản và hoàn toàn có thể ghi âm hoặc ghi và lưu giữ dưới hình thức điện tử khác .
2. Biên bản họp Hội đồng thành viên phải làm xong và trải qua ngay trước khi kết thúc cuộc họp. Biên bản phải có những nội dung đa phần sau đây :
a ) Thời gian và khu vực họp ; mục tiêu, chương trình họp ;
b ) Họ, tên, tỷ suất vốn góp, số và ngày cấp giấy ghi nhận phần vốn góp của thành viên, người đại diện thay mặt theo ủy quyền dự họp ; họ, tên, tỷ suất vốn góp, số và ngày cấp giấy ghi nhận phần vốn góp của thành viên, người đại diện thay mặt ủy quyền của thành viên không dự họp ;
c ) Vấn đề được luận bàn và biểu quyết ; tóm tắt quan điểm phát biểu của thành viên về từng yếu tố bàn luận ;
d ) Tổng số phiếu biểu quyết hợp lệ, không hợp lệ ; đống ý, không ưng ý so với từng yếu tố biểu quyết ;
đ ) Các quyết định hành động được trải qua ;
e ) Họ, tên, chữ ký của người ghi biên bản và chủ tọa cuộc họp .
3. Người ghi biên bản và chủ tọa cuộc họp chịu nghĩa vụ và trách nhiệm trực tiếp về tính đúng mực và trung thực của nội dung biên bản họp Hội đồng thành viên .

Điều 62. Thủ tục thông qua nghị quyết của Hội đồng thành viên theo hình thức lấy ý kiến bằng văn bản

Trường hợp Điều lệ công ty không pháp luật hoặc không có lao lý khác thì thẩm quyền và thể thức lấy quan điểm thành viên bằng văn bản để trải qua nghị quyết được thực thi theo pháp luật sau đây :
1. quản trị Hội đồng thành viên quyết định hành động việc lấy quan điểm thành viên Hội đồng thành viên bằng văn bản để trải qua quyết định hành động những yếu tố thuộc thẩm quyền ;
2. quản trị Hội đồng thành viên có nghĩa vụ và trách nhiệm tổ chức triển khai việc soạn thảo, gửi những báo cáo giải trình, tờ trình về nội dung cần quyết định hành động, dự thảo nghị quyết và phiếu lấy quan điểm đến những thành viên Hội đồng thành viên ;
3. Phiếu lấy quan điểm phải có những nội dung hầu hết sau đây :
a ) Tên, mã số doanh nghiệp, địa chỉ trụ sở chính ;
b ) Họ, tên, địa chỉ, quốc tịch, số Thẻ căn cước công dân, Giấy chứng minh nhân dân, Hộ chiếu hoặc xác nhận cá thể hợp pháp khác, tỷ suất phần vốn của thành viên Hội đồng thành viên ;
c ) Vấn đề cần lấy quan điểm và quan điểm vấn đáp tương ứng theo thứ tự đống ý, không ưng ý và không có quan điểm ;
d ) Thời hạn sau cuối phải gửi phiếu lấy quan điểm về công ty ;
đ ) Họ, tên, chữ ký của quản trị Hội đồng thành viên .
Phiếu lấy quan điểm có nội dung rất đầy đủ, có chữ ký của thành viên công ty và được gửi về công ty trong thời hạn pháp luật được coi là hợp lệ ;
4. quản trị Hội đồng thành viên tổ chức triển khai việc kiểm phiếu, lập báo cáo giải trình và thông tin tác dụng kiểm phiếu, quyết định hành động được trải qua đến những thành viên trong thời hạn 07 ngày thao tác, kể từ ngày kết thúc thời hạn mà thành viên phải gửi quan điểm về công ty. Báo cáo tác dụng kiểm phiếu có giá trị tương tự biên bản họp Hội đồng thành viên và phải có những nội dung đa phần sau đây :
a ) Mục đích, nội dung lấy quan điểm ;
b ) Họ, tên, tỷ suất vốn góp, số và ngày cấp giấy ghi nhận phần vốn góp của thành viên, người đại diện thay mặt theo ủy quyền đã gửi phiếu lấy quan điểm hợp lệ ; họ, tên, tỷ suất vốn góp, số và ngày cấp giấy ghi nhận phần vốn góp của thành viên, người đại diện thay mặt ủy quyền của thành viên mà không nhận được phiếu lấy quan điểm hoặc gửi phiếu lấy quan điểm không hợp lệ ;
c ) Vấn đề được lấy quan điểm và biểu quyết ; tóm tắt quan điểm của thành viên về từng yếu tố lấy quan điểm ( nếu có ) ;
d ) Tổng số phiếu lấy quan điểm hợp lệ, không hợp lệ, không nhận được ; tổng số phiếu lấy quan điểm hợp lệ ưng ý, không ưng ý so với từng yếu tố biểu quyết ;
đ ) Các quyết định hành động được trải qua và tỷ suất phiếu biểu quyết tương ứng ;
e ) Họ, tên, chữ ký của người kiểm phiếu và quản trị Hội đồng thành viên. Người kiểm phiếu và quản trị Hội đồng thành viên chịu nghĩa vụ và trách nhiệm trực tiếp về tính không thiếu, đúng chuẩn, trung thực của nội dung báo cáo giải trình tác dụng kiểm phiếu .

Điều 63. Hiệu lực nghị quyết của Hội đồng thành viên

Trường hợp Điều lệ công ty không có pháp luật khác, nghị quyết của Hội đồng thành viên có hiệu lực hiện hành thi hành kể từ ngày được trải qua hoặc từ ngày có hiệu lực hiện hành được ghi tại nghị quyết đó .
Trường hợp thành viên, nhóm thành viên nhu yếu Tòa án hoặc Trọng tài hủy bỏ nghị quyết đã được trải qua thì nghị quyết đó vẫn có hiệu lực hiện hành thi hành cho đến khi có quyết định hành động của Tòa án hoặc Trọng tài có hiệu lực thực thi hiện hành thi hành .

Điều 64. Giám đốc, Tổng giám đốc

1. Giám đốc hoặc Tổng giám đốc công ty là người điều hành quản lý hoạt động giải trí kinh doanh thương mại hằng ngày của công ty, chịu nghĩa vụ và trách nhiệm trước Hội đồng thành viên về việc triển khai những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của mình .
2. Giám đốc hoặc Tổng giám đốc có những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm sau đây :
a ) Tổ chức thực thi những nghị quyết của Hội đồng thành viên ;
b ) Quyết định những yếu tố tương quan đến hoạt động giải trí kinh doanh thương mại hằng ngày của công ty ;
c ) Tổ chức thực thi kế hoạch kinh doanh thương mại và giải pháp góp vốn đầu tư của công ty ;

d) Ban hành quy chế quản lý nội bộ của công ty, trừ trường hợp Điều lệ công ty có quy định khác;

đ ) Bổ nhiệm, không bổ nhiệm, bãi nhiệm những chức vụ quản trị trong công ty, trừ những chức vụ thuộc thẩm quyền của Hội đồng thành viên ;
e ) Ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của quản trị Hội đồng thành viên ;
g ) Kiến nghị giải pháp cơ cấu tổ chức tổ chức triển khai công ty ;
h ) Trình báo cáo quyết toán kinh tế tài chính hằng năm lên Hội đồng thành viên ;
i ) Kiến nghị giải pháp sử dụng doanh thu hoặc giải quyết và xử lý lỗ trong kinh doanh thương mại ;
k ) Tuyển dụng lao động ;
l ) Quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm khác được lao lý tại Điều lệ công ty, hợp đồng lao động mà Giám đốc hoặc Tổng giám đốc ký với công ty theo nghị quyết của Hội đồng thành viên .

Điều 65. Tiêu chuẩn và điều kiện làm Giám đốc, Tổng giám đốc

1. Có đủ năng lượng hành vi dân sự và không thuộc đối tượng người tiêu dùng không được quản trị doanh nghiệp theo lao lý tại khoản 2 Điều 18 của Luật này .
2. Có trình độ trình độ, kinh nghiệm tay nghề trong quản trị kinh doanh thương mại của công ty, nếu Điều lệ công ty không có lao lý khác .
3. Đối với công ty con của công ty có phần vốn góp, CP do Nhà nước nắm giữ trên 50 % vốn điều lệ thì ngoài những tiêu chuẩn và điều kiện kèm theo pháp luật tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc không được là vợ hoặc chồng, cha đẻ, cha nuôi, mẹ đẻ, mẹ nuôi, con đẻ, con nuôi, anh ruột, chị ruột, em ruột, anh rể, em rể, chị dâu, em dâu của người quản trị công ty mẹ và người đại diện thay mặt phần vốn nhà nước tại công ty đó .

Điều 66. Thù lao, tiền lương và thưởng của Chủ tịch Hội đồng thành viên, Giám đốc, Tổng giám đốc và người quản lý khác

1. Công ty trả thù lao, tiền lương và thưởng cho quản trị Hội đồng thành viên, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và người quản trị khác theo hiệu quả và hiệu suất cao kinh doanh thương mại .
2. Thù lao, tiền lương của quản trị Hội đồng thành viên, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và người quản trị khác được tính vào ngân sách kinh doanh thương mại theo lao lý của pháp lý về thuế thu nhập doanh nghiệp, pháp lý có tương quan và phải được bộc lộ thành mục riêng trong báo cáo giải trình kinh tế tài chính hằng năm của công ty .

Điều 67. Hợp đồng, giao dịch phải được Hội đồng thành viên chấp thuận

1. Hợp đồng, thanh toán giao dịch giữa công ty với những đối tượng người tiêu dùng sau đây phải được Hội đồng thành viên chấp thuận đồng ý :
a ) Thành viên, người đại diện thay mặt theo ủy quyền của thành viên, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc, người đại diện thay mặt theo pháp lý của công ty ;
b ) Người có tương quan của những người lao lý tại điểm a khoản này ;
c ) Người quản trị công ty mẹ, người có thẩm quyền chỉ định người quản trị công ty mẹ ;
d ) Người có tương quan của người lao lý tại điểm c khoản này .
2. Người ký kết hợp đồng, thanh toán giao dịch phải thông tin cho những thành viên Hội đồng thành viên, Kiểm soát viên về những đối tượng người dùng có tương quan so với hợp đồng, thanh toán giao dịch đó ; kèm theo dự thảo hợp đồng hoặc thông tin nội dung hầu hết của thanh toán giao dịch dự tính thực thi. Trường hợp Điều lệ công ty không pháp luật khác thì Hội đồng thành viên phải quyết định hành động việc chấp thuận đồng ý hợp đồng hoặc thanh toán giao dịch trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày nhận được thông tin ; trong trường hợp này, hợp đồng, thanh toán giao dịch được đồng ý chấp thuận nếu có sự ưng ý của số thành viên đại diện thay mặt tối thiểu 65 % tổng số vốn có quyền biểu quyết. Thành viên có tương quan trong những hợp đồng, thanh toán giao dịch không được tính vào việc biểu quyết .
3. Hợp đồng, thanh toán giao dịch bị vô hiệu và giải quyết và xử lý theo lao lý của pháp lý khi được ký kết không đúng lao lý tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, gây thiệt hại cho công ty. Người ký kết hợp đồng, thanh toán giao dịch, thành viên có tương quan và người có tương quan của thành viên đó phải bồi thường thiệt hại phát sinh, hoàn trả cho công ty những khoản lợi thu được từ việc triển khai hợp đồng, thanh toán giao dịch được ký kết không đúng theo pháp luật tại khoản 1 và khoản 2 Điều này hoặc gây thiệt hại cho công ty .

Điều 68. Thay đổi vốn điều lệ

1. Công ty hoàn toàn có thể tăng vốn điều lệ trong những trường hợp sau đây :
a ) Tăng vốn góp của thành viên ;
b ) Tiếp nhận vốn góp của thành viên mới .
2. Trường hợp tăng vốn góp của thành viên thì vốn góp thêm được phân loại cho những thành viên theo tỷ suất tương ứng với phần vốn góp của họ trong vốn điều lệ công ty. Thành viên hoàn toàn có thể chuyển nhượng ủy quyền quyền góp vốn của mình cho người khác theo pháp luật tại Điều 53 của Luật này. Thành viên phản đối quyết định hành động tăng thêm vốn điều lệ hoàn toàn có thể không góp thêm vốn. Trường hợp này, số vốn góp thêm của thành viên đó được chia cho những thành viên khác theo tỷ suất tương ứng với phần vốn góp của họ trong vốn điều lệ công ty nếu những thành viên không có thỏa thuận hợp tác khác .
3. Công ty hoàn toàn có thể giảm vốn điều lệ bằng những hình thức sau đây :
a ) Hoàn trả một phần vốn góp cho thành viên theo tỷ suất vốn góp của họ trong vốn điều lệ của công ty nếu đã hoạt động giải trí kinh doanh thương mại liên tục trong hơn 02 năm, kể từ ngày ĐK doanh nghiệp và bảo vệ thanh toán giao dịch đủ những khoản nợ và nghĩa vụ và trách nhiệm gia tài khác sau khi đã hoàn trả cho thành viên ;
b ) Công ty mua lại phần vốn góp của thành viên theo lao lý tại Điều 52 của Luật này ;
c ) Vốn điều lệ không được những thành viên thanh toán giao dịch khá đầy đủ và đúng hạn theo lao lý tại Điều 48 của Luật này .
4. Trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày triển khai xong việc tăng hoặc giảm vốn điều lệ, công ty phải thông tin bằng văn bản đến Cơ quan ĐK kinh doanh thương mại. Thông báo phải có những nội dung đa phần sau đây :
a ) Tên, địa chỉ trụ sở chính, mã số doanh nghiệp ;
b ) Vốn điều lệ ; số vốn dự tính tăng hoặc giảm ;
c ) Thời điểm, nguyên do và hình thức tăng hoặc giảm vốn ;
d ) Họ, tên, chữ ký của người đại diện thay mặt theo pháp lý của doanh nghiệp .
Đối với trường hợp tăng vốn điều lệ, kèm theo thông tin phải có nghị quyết và biên bản họp của Hội đồng thành viên. Đối với trường hợp giảm vốn điều lệ, kèm theo thông tin phải có nghị quyết và biên bản họp của Hội đồng thành viên và báo cáo giải trình kinh tế tài chính gần nhất. Cơ quan ĐK kinh doanh thương mại update thông tin về việc tăng hoặc giảm vốn điều lệ trong thời hạn 03 ngày thao tác, kể từ ngày nhận được thông tin .

Điều 69. Điều kiện để chia lợi nhuận

Công ty chỉ được chia doanh thu cho những thành viên khi kinh doanh thương mại có lãi, đã hoàn thành xong nghĩa vụ và trách nhiệm thuế và những nghĩa vụ và trách nhiệm kinh tế tài chính khác theo lao lý của pháp lý và bảo vệ thanh toán giao dịch đủ những khoản nợ và nghĩa vụ và trách nhiệm gia tài đến hạn trả khác sau khi chia doanh thu .

Điều 70. Thu hồi phần vốn góp đã hoàn trả hoặc lợi nhuận đã chia

Trường hợp hoàn trả một phần vốn góp do giảm vốn điều lệ trái với pháp luật tại khoản 3 Điều 68 của Luật này hoặc chia doanh thu cho thành viên trái với lao lý tại Điều 69 của Luật này thì những thành viên phải hoàn trả cho công ty số tiền, gia tài khác đã nhận hoặc phải cùng trực tiếp chịu nghĩa vụ và trách nhiệm về những khoản nợ và nghĩa vụ và trách nhiệm gia tài khác của công ty cho đến khi những thành viên đã hoàn trả đủ số tiền, gia tài khác đã nhận tương tự với phần vốn đã giảm hoặc doanh thu đã chia .

Điều 71. Trách nhiệm của Chủ tịch Hội đồng thành viên, Giám đốc, Tổng giám đốc, người đại diện theo pháp luật, Kiểm soát viên và người quản lý khác

1. quản trị Hội đồng thành viên, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc, người đại diện thay mặt theo pháp lý, Kiểm soát viên và người quản trị khác của công ty có nghĩa vụ và trách nhiệm sau đây :
a ) Thực hiện những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm được giao một cách trung thực, thận trọng, tốt nhất nhằm mục đích bảo vệ quyền lợi hợp pháp tối đa của công ty ;
b ) Trung thành với quyền lợi của công ty ; không sử dụng thông tin, tuyệt kỹ, thời cơ kinh doanh thương mại của công ty, không lạm dụng vị thế, chức vụ và sử dụng gia tài của công ty để tư lợi hoặc ship hàng quyền lợi của tổ chức triển khai, cá thể khác ;
c ) Thông báo kịp thời, vừa đủ, đúng chuẩn cho công ty về doanh nghiệp mà họ và người có tương quan của họ làm chủ chiếm hữu hoặc có CP, phần vốn góp chi phối ;
d ) Quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm khác theo pháp luật của pháp lý và Điều lệ công ty .
2. Giám đốc hoặc Tổng giám đốc không được tăng lương, trả thưởng khi công ty không có năng lực giao dịch thanh toán đủ những khoản nợ đến hạn .
3. Văn bản thông tin người có tương quan theo điểm c khoản 1 Điều này gồm có nội dung sau đây :
a ) Tên, mã số doanh nghiệp, địa chỉ trụ sở chính, của doanh nghiệp mà họ có sở hữu phần vốn góp hoặc CP ; tỷ suất và thời gian sở hữu phần vốn góp hoặc CP đó ;
b ) Tên, mã số doanh nghiệp địa chỉ trụ sở chính, của doanh nghiệp mà những người có tương quan của họ cùng chiếm hữu hoặc sở hữu riêng CP hoặc phần vốn góp trên 10 % vốn điều lệ .
4. Việc kê khai pháp luật tại khoản 1 và khoản 3 Điều này phải được thực thi trong thời hạn 05 ngày thao tác, kể từ ngày phát sinh hoặc đổi khác quyền lợi tương quan. Công ty phải tập hợp và update list những người có tương quan của công ty và những thanh toán giao dịch của họ với công ty. Danh sách này phải được lưu giữ tại trụ sở chính của công ty. Thành viên, người quản trị, Kiểm soát viên của công ty và người đại diện thay mặt theo ủy quyền của họ có quyền xem, trích lục và sao một phần hoặc hàng loạt nội dung thông tin lao lý tại khoản 1 và khoản 3 Điều này trong giờ thao tác theo trình tự, thủ tục pháp luật tại Điều lệ công ty .

Điều 72. Khởi kiện người quản lý

1. Thành viên công ty tự mình, hoặc nhân danh công ty khởi kiện nghĩa vụ và trách nhiệm, dân sự so với quản trị Hội đồng thành viên, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc, người đại diện thay mặt theo pháp lý và cán bộ quản trị khác vi phạm nghĩa vụ và trách nhiệm của người quản trị trong những trường hợp sau đây :
a ) Vi phạm pháp luật tại Điều 71 của Luật này ;
b ) Không thực thi đúng và khá đầy đủ hoặc thực thi trái với lao lý của pháp lý hoặc Điều lệ công ty về những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm được giao ; không thực thi, thực thi không không thiếu, không kịp thời nghị quyết của Hội đồng thành viên ;
c ) Trường hợp khác theo pháp luật của pháp lý và Điều lệ công ty .
2. Trình tự, thủ tục khởi kiện triển khai tương ứng theo lao lý của pháp lý về tố tụng dân sự .
3. Ngân sách chi tiêu khởi kiện trong trường hợp thành viên khởi kiện nhân danh công ty được tính vào ngân sách của công ty, trừ trường hợp thành viên khởi kiện bị bác nhu yếu khởi kiện .

Mục 2: CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN MỘT THÀNH VIÊN

Điều 73. Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên

1. Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn một thành viên là doanh nghiệp do một tổ chức triển khai hoặc một cá thể làm chủ sở hữu ( sau đây gọi là chủ sở hữu công ty ) ; chủ sở hữu công ty chịu nghĩa vụ và trách nhiệm về những khoản nợ và nghĩa vụ và trách nhiệm gia tài khác của công ty trong khoanh vùng phạm vi số vốn điều lệ của công ty .
2. Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn một thành viên có tư cách pháp nhân kể từ ngày được cấp Giấy chứng nhận ĐK doanh nghiệp .
3. Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn một thành viên không được quyền phát hành CP .

Điều 74. Thực hiện góp vốn thành lập công ty

1. Vốn điều lệ của công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn một thành viên tại thời gian ĐK doanh nghiệp là tổng giá trị gia tài do chủ sở hữu cam kết góp và ghi trong Điều lệ công ty .
2. Chủ sở hữu phải góp đủ và đúng loại gia tài như đã cam kết khi ĐK xây dựng doanh nghiệp trong thời hạn 90 ngày, kể từ ngày được cấp Giấy chứng nhận ĐK doanh nghiệp .
3. Trường hợp không góp đủ vốn điều lệ trong thời hạn lao lý tại khoản 2 Điều này, chủ sở hữu công ty phải ĐK kiểm soát và điều chỉnh vốn điều lệ bằng giá trị số vốn thực góp trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày ở đầu cuối phải góp đủ vốn điều lệ. Trường hợp này, chủ sở hữu phải chịu nghĩa vụ và trách nhiệm tương ứng với phần vốn góp đã cam kết so với những nghĩa vụ và trách nhiệm kinh tế tài chính của công ty phát sinh trong thời hạn trước khi công ty ĐK biến hóa vốn điều lệ .
4. Chủ sở hữu chịu nghĩa vụ và trách nhiệm bằng hàng loạt gia tài của mình so với những nghĩa vụ và trách nhiệm kinh tế tài chính của công ty, thiệt hại xảy ra do không góp, không góp đủ, không góp đúng hạn vốn điều lệ .

Điều 75. Quyền của chủ sở hữu công ty

1. Chủ sở hữu công ty là tổ chức triển khai có những quyền sau đây :
a ) Quyết định nội dung Điều lệ công ty, sửa đổi, bổ trợ Điều lệ công ty ;
b ) Quyết định kế hoạch tăng trưởng và kế hoạch kinh doanh thương mại hằng năm của công ty ;
c ) Quyết định cơ cấu tổ chức tổ chức triển khai quản trị công ty, chỉ định, không bổ nhiệm, bãi nhiệm người quản trị công ty ;
d ) Quyết định dự án Bất Động Sản góp vốn đầu tư tăng trưởng ;
đ ) Quyết định những giải pháp tăng trưởng thị trường, tiếp thị và công nghệ tiên tiến ;
e ) Thông qua hợp đồng vay, cho vay và những hợp đồng khác do Điều lệ công ty lao lý có giá trị bằng hoặc lớn hơn 50 % tổng giá trị gia tài được ghi trong báo cáo giải trình kinh tế tài chính gần nhất của công ty hoặc một tỷ suất hoặc giá trị khác nhỏ hơn lao lý tại Điều lệ công ty ;
g ) Quyết định bán gia tài có giá trị bằng hoặc lớn hơn 50 % tổng giá trị gia tài được ghi trong báo cáo giải trình kinh tế tài chính gần nhất của công ty hoặc một tỷ suất hoặc giá trị khác nhỏ hơn lao lý tại Điều lệ công ty ;
h ) Quyết định tăng vốn điều lệ của công ty ; chuyển nhượng ủy quyền một phần hoặc hàng loạt vốn điều lệ của công ty cho tổ chức triển khai, cá thể khác ;
i ) Quyết định xây dựng công ty con, góp vốn vào công ty khác ;
k ) Tổ chức giám sát và nhìn nhận hoạt động giải trí kinh doanh thương mại của công ty ;
l ) Quyết định việc sử dụng doanh thu sau khi đã hoàn thành xong nghĩa vụ và trách nhiệm thuế và những nghĩa vụ và trách nhiệm kinh tế tài chính khác của công ty ;
m ) Quyết định tổ chức triển khai lại, giải thể và nhu yếu phá sản công ty ;
n ) Thu hồi hàng loạt giá trị gia tài của công ty sau khi công ty triển khai xong giải thể hoặc phá sản ;
o ) Quyền khác theo pháp luật của Luật này và Điều lệ công ty .
2. Chủ sở hữu công ty là cá thể có những quyền sau đây :
a ) Quyết định, nội dung Điều lệ công ty, sửa đổi, bổ trợ Điều lệ công ty ;
b ) Quyết định góp vốn đầu tư, kinh doanh thương mại và quản trị nội bộ công ty, trừ trường hợp Điều lệ công ty có pháp luật khác ;
c ) Quyết định tăng vốn điều lệ, chuyển nhượng ủy quyền một phần hoặc hàng loạt vốn điều lệ của công ty cho tổ chức triển khai, cá thể khác ;
d ) Quyết định việc sử dụng doanh thu sau khi đã hoàn thành xong nghĩa vụ và trách nhiệm thuế và những nghĩa vụ và trách nhiệm kinh tế tài chính khác của công ty ;
đ ) Quyết định tổ chức triển khai lại, giải thể và nhu yếu phá sản công ty ;
e ) Thu hồi hàng loạt giá trị gia tài của công ty sau khi công ty triển khai xong giải thể hoặc phá sản ;
g ) Quyền khác theo lao lý của Luật này và Điều lệ công ty .

Điều 76. Nghĩa vụ của chủ sở hữu công ty

1. Góp khá đầy đủ và đúng hạn vốn điều lệ công ty .
2. Tuân thủ Điều lệ công ty .
3. Phải xác lập và tách biệt gia tài của chủ sở hữu công ty và gia tài của công ty. Chủ sở hữu công ty là cá thể phải tách biệt những tiêu tốn của cá thể và mái ấm gia đình mình với những tiêu tốn trên cương vị là quản trị công ty và Giám đốc hoặc Tổng giám đốc .
4. Tuân thủ pháp luật của pháp lý về hợp đồng và pháp lý có tương quan trong việc mua, bán, vay, cho vay, thuê, cho thuê và những thanh toán giao dịch khác giữa công ty và chủ sở hữu công ty .
5. Chủ sở hữu công ty chỉ được quyền rút vốn bằng cách chuyển nhượng ủy quyền một phần hoặc hàng loạt vốn điều lệ cho tổ chức triển khai hoặc cá thể khác ; trường hợp rút một phần hoặc hàng loạt vốn điều lệ đã góp ra khỏi công ty dưới hình thức khác thì chủ sở hữu và cá thể, tổ chức triển khai có tương quan phải trực tiếp chịu nghĩa vụ và trách nhiệm về những khoản nợ và nghĩa vụ và trách nhiệm gia tài khác của công ty .
6. Chủ sở hữu công ty không được rút doanh thu khi công ty không giao dịch thanh toán đủ những khoản nợ và nghĩa vụ và trách nhiệm gia tài khác đến hạn .
7. Thực hiện nghĩa vụ và trách nhiệm khác theo pháp luật của Luật này và Điều lệ công ty .

Điều 77. Thực hiện quyền của chủ sở hữu công ty trong một số trường hợp đặc biệt

1. Trường hợp chủ sở hữu công ty chuyển nhượng ủy quyền, Tặng cho một phần vốn điều lệ cho tổ chức triển khai hoặc cá thể khác hoặc công ty kết nạp thêm thành viên mới, công ty phải tổ chức triển khai hoạt động giải trí theo mô hình công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên hoặc công ty CP và đồng thời triển khai ĐK đổi khác nội dung ĐK doanh nghiệp với Cơ quan ĐK kinh doanh thương mại trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày triển khai xong việc chuyển nhượng ủy quyền, Tặng Ngay cho hoặc kết nạp thành viên mới .
2. Trường hợp chủ sở hữu công ty là cá thể bị tạm giam, bị phán quyết tù hoặc bị Tòa án tước quyền hành nghề theo lao lý của pháp lý, thành viên đó ủy quyền cho người khác thực thi quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của chủ sở hữu công ty .
3. Trường hợp chủ sở hữu công ty là cá thể chết thì người thừa kế theo di chúc hoặc theo pháp lý là chủ sở hữu hoặc thành viên của công ty. Công ty phải tổ chức triển khai hoạt động giải trí theo mô hình doanh nghiệp tương ứng và ĐK biến hóa nội dung ĐK doanh nghiệp trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày kết thúc việc xử lý thừa kế .
Trường hợp chủ sở hữu công ty là cá thể chết mà không có người thừa kế, người thừa kế khước từ nhận thừa kế hoặc bị truất quyền thừa kế thì phần vốn góp của chủ sở hữu được xử lý theo lao lý của pháp lý về dân sự .
4. Trường hợp chủ sở hữu công ty là cá thể bị hạn chế hoặc bị mất năng lượng hành vi dân sự thì quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của chủ sở hữu công ty được triển khai trải qua người giám hộ .
5. Trường hợp chủ sở hữu công ty là tổ chức triển khai bị giải thể hoặc phá sản thì người nhận chuyển nhượng ủy quyền phần vốn góp của chủ sở hữu sẽ trở thành chủ sở hữu hoặc thành viên công ty. Công ty phải tổ chức triển khai hoạt động giải trí theo mô hình doanh nghiệp tương ứng và ĐK biến hóa nội dung ĐK doanh nghiệp trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày hoàn thành xong việc chuyển nhượng ủy quyền .

Điều 78. Cơ cấu tổ chức quản lý của công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do tổ chức làm chủ sở hữu

1. Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn một thành viên do tổ chức triển khai làm chủ chiếm hữu được tổ chức triển khai quản trị và hoạt động giải trí theo một trong hai quy mô sau đây :
a ) quản trị công ty, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và Kiểm soát viên ;
b ) Hội đồng thành viên, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và Kiểm soát viên .
2. Trường hợp Điều lệ công ty không pháp luật thì quản trị Hội đồng thành viên hoặc quản trị công ty là người đại diện thay mặt theo pháp lý của công ty .
3. Trường hợp Điều lệ công ty không lao lý khác, thì tính năng, quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của Hội đồng thành viên, quản trị công ty, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và Kiểm soát viên triển khai theo lao lý của Luật này .

Điều 79. Hội đồng thành viên

1. Thành viên Hội đồng thành viên do chủ sở hữu công ty chỉ định, không bổ nhiệm gồm từ 03 đến 07 thành viên với nhiệm kỳ không quá 05 năm. Hội đồng thành viên nhân danh chủ sở hữu công ty thực thi những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của chủ sở hữu công ty ; nhân danh công ty thực thi những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của công ty, trừ quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của Giám đốc hoặc Tổng giám đốc ; chịu nghĩa vụ và trách nhiệm trước pháp lý và chủ sở hữu công ty về việc thực thi những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm được giao theo pháp luật của Luật này và lao lý khác của pháp lý có tương quan .
2. Quyền, nghĩa vụ và trách nhiệm và quan hệ thao tác của Hội đồng thành viên so với chủ sở hữu công ty được triển khai theo lao lý tại Điều lệ công ty và pháp lý có tương quan .
3. quản trị Hội đồng thành viên do chủ sở hữu chỉ định hoặc do những thành viên Hội đồng thành viên bầu theo nguyên tắc quá bán, theo trình tự, thủ tục pháp luật tại Điều lệ công ty. Trường hợp Điều lệ công ty không có pháp luật khác, thì nhiệm kỳ, quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của quản trị Hội đồng thành viên vận dụng theo pháp luật tại Điều 57 và lao lý khác có tương quan của Luật này .
4. Thẩm quyền, phương pháp triệu tập họp Hội đồng thành viên vận dụng theo lao lý tại Điều 58 của Luật này .
5. Cuộc họp của Hội đồng thành viên được thực thi khi có tối thiểu hai phần ba tổng số thành viên dự họp. Trường hợp Điều lệ công ty không có pháp luật khác thì mỗi thành viên có một phiếu biểu quyết có giá trị như nhau. Hội đồng thành viên hoàn toàn có thể trải qua quyết định hành động theo hình thức lấy quan điểm bằng văn bản .
6. Nghị quyết của Hội đồng thành viên được trải qua khi có hơn 50% số thành viên dự họp đống ý. Việc sửa đổi, bổ trợ Điều lệ công ty, tổ chức triển khai lại công ty, chuyển nhượng ủy quyền một phần hoặc hàng loạt vốn điều lệ của công ty phải được tối thiểu ba phần tư số thành viên dự họp ưng ý .
Nghị quyết của Hội đồng thành viên có hiệu lực hiện hành kể từ ngày được trải qua hoặc từ ngày ghi tại nghị quyết đó, trừ trường hợp Điều lệ công ty có lao lý khác .
7. Các cuộc họp của Hội đồng thành viên phải được ghi biên bản, hoàn toàn có thể được ghi âm hoặc ghi và lưu giữ dưới hình thức điện tử khác. Nội dung biên bản họp Hội đồng thành viên vận dụng theo pháp luật tại Điều 61 của Luật này .

Điều 80. Chủ tịch công ty

1. quản trị công ty do chủ sở hữu chỉ định. quản trị công ty nhân danh chủ sở hữu triển khai những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của chủ sở hữu công ty ; nhân danh công ty triển khai những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của công ty, trừ quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của Giám đốc hoặc Tổng giám đốc ; chịu nghĩa vụ và trách nhiệm trước pháp lý và chủ sở hữu công ty về việc triển khai những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm được giao theo lao lý của Luật này, pháp lý có tương quan và Điều lệ công ty .
2. Quyền, nghĩa vụ và trách nhiệm và chính sách thao tác của quản trị công ty so với chủ sở hữu công ty được thực thi theo lao lý tại Điều lệ công ty, Luật này và pháp lý có tương quan .
3. Quyết định của quản trị công ty về thực thi quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của chủ sở hữu công ty có hiệu lực hiện hành kể từ ngày được chủ sở hữu công ty phê duyệt, trừ trường hợp Điều lệ công ty có pháp luật khác .

Điều 81. Giám đốc, Tổng giám đốc

1. Hội đồng thành viên hoặc quản trị công ty chỉ định hoặc thuê Giám đốc hoặc Tổng giám đốc với nhiệm kỳ không quá 05 năm để quản lý hoạt động giải trí kinh doanh thương mại hằng ngày của công ty. Giám đốc hoặc Tổng giám đốc chịu nghĩa vụ và trách nhiệm trước pháp lý và Hội đồng thành viên hoặc quản trị công ty về việc thực thi quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của mình. quản trị Hội đồng thành viên, thành viên khác của Hội đồng thành viên hoặc quản trị công ty hoàn toàn có thể kiêm Giám đốc hoặc Tổng giám đốc trừ trường hợp pháp lý, Điều lệ công ty có pháp luật khác .
2. Giám đốc hoặc Tổng giám đốc có những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm sau đây :
a ) Tổ chức triển khai quyết định hành động của Hội đồng thành viên hoặc quản trị công ty ;
b ) Quyết định những yếu tố tương quan đến hoạt động giải trí kinh doanh thương mại hằng ngày của công ty ;
c ) Tổ chức thực thi kế hoạch kinh doanh thương mại và giải pháp góp vốn đầu tư của công ty ;
d ) Ban hành quy định quản trị nội bộ của công ty ;
đ ) Bổ nhiệm, không bổ nhiệm, bãi nhiệm người quản trị trong công ty, trừ những đối tượng người tiêu dùng thuộc thẩm quyền của Hội đồng thành viên hoặc quản trị công ty ;
e ) Ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của quản trị Hội đồng thành viên hoặc quản trị công ty ;
g ) Kiến nghị giải pháp cơ cấu tổ chức tổ chức triển khai công ty ;
h ) Trình báo cáo quyết toán kinh tế tài chính hằng năm lên Hội đồng thành viên hoặc quản trị công ty ;
i ) Kiến nghị giải pháp sử dụng doanh thu hoặc giải quyết và xử lý lỗ trong kinh doanh thương mại ;
k ) Tuyển dụng lao động ;
l ) Quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm khác được pháp luật tại Điều lệ công ty, hợp đồng lao động mà Giám đốc hoặc Tổng giám đốc ký với quản trị Hội đồng thành viên hoặc quản trị công ty .
3. Giám đốc hoặc Tổng giám đốc phải có những tiêu chuẩn và điều kiện kèm theo sau đây :
a ) Có năng lượng hành vi dân sự không thiếu và không thuộc đối tượng người tiêu dùng lao lý tại khoản 2 Điều 18 của Luật này ;
b ) Có trình độ trình độ, kinh nghiệm tay nghề thực tiễn trong quản trị kinh doanh thương mại của công ty, nếu Điều lệ công ty không có lao lý khác .

Điều 82. Kiểm soát viên

1. Chủ sở hữu công ty quyết định hành động số lượng Kiểm soát viên, chỉ định Kiểm soát viên với nhiệm kỳ không quá 05 năm và việc xây dựng Ban trấn áp. Kiểm soát viên chịu nghĩa vụ và trách nhiệm trước pháp lý và chủ sở hữu công ty về việc triển khai những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của mình .
2. Kiểm soát viên có những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm sau đây :
a ) Kiểm tra tính hợp pháp, trung thực, thận trọng của Hội đồng thành viên, quản trị công ty và Giám đốc hoặc Tổng giám đốc trong tổ chức triển khai thực thi quyền chủ sở hữu, trong quản trị quản lý việc làm kinh doanh thương mại của công ty ;
b ) Thẩm định báo cáo giải trình kinh tế tài chính, báo cáo giải trình tình hình kinh doanh thương mại, báo cáo giải trình nhìn nhận công tác làm việc quản trị và những báo cáo giải trình khác trước khi trình chủ sở hữu công ty hoặc cơ quan nhà nước có tương quan ; trình chủ sở hữu công ty báo cáo giải trình đánh giá và thẩm định ;
c ) Kiến nghị chủ sở hữu công ty những giải pháp sửa đổi, bổ trợ, cơ cấu tổ chức tổ chức triển khai quản trị, quản lý và điều hành việc làm kinh doanh thương mại của công ty ;
d ) Xem xét bất kể hồ sơ, tài liệu nào của công ty tại trụ sở chính hoặc Trụ sở, văn phòng đại diện thay mặt của công ty. Thành viên Hội đồng thành viên, quản trị công ty, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và người quản trị khác có nghĩa vụ và trách nhiệm cung ứng không thiếu, kịp thời những thông tin về thực thi quyền chủ sở hữu, về quản trị, điều hành quản lý và hoạt động giải trí kinh doanh thương mại của công ty theo nhu yếu của Kiểm soát viên ;
đ ) Tham dự và đàm đạo tại những cuộc họp Hội đồng thành viên và những cuộc họp khác trong công ty ;
e ) Quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm khác lao lý tại Điều lệ công ty hoặc theo nhu yếu, quyết định hành động của chủ sở hữu công ty .
3. Kiểm soát viên phải có những tiêu chuẩn và điều kiện kèm theo sau đây :
a ) Có năng lượng hành vi dân sự vừa đủ và không thuộc đối tượng người tiêu dùng lao lý tại khoản 2 Điều 18 của Luật này ;
b ) Không phải là người có tương quan của thành viên Hội đồng thành viên, quản trị công ty, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc, người có thẩm quyền trực tiếp chỉ định Kiểm soát viên ;
c ) Có trình độ trình độ, kinh nghiệm tay nghề nghề nghiệp về kế toán, truy thuế kiểm toán hoặc trình độ trình độ, kinh nghiệm tay nghề trong thực tiễn trong ngành, nghề kinh doanh thương mại của công ty hoặc tiêu chuẩn, điều kiện kèm theo khác lao lý tại Điều lệ công ty .
4. Điều lệ công ty lao lý đơn cử về nội dung và phương pháp phối hợp hoạt động giải trí của những Kiểm soát viên .

Điều 83. Trách nhiệm của thành viên Hội đồng thành viên, Chủ tịch công ty, Giám đốc, Tổng giám đốc và Kiểm soát viên

1. Tuân thủ pháp lý, Điều lệ công ty, quyết định hành động của chủ sở hữu công ty trong việc thực thi những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm được giao .
2. Thực hiện những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm được giao một cách trung thực, thận trọng, tốt nhất nhằm mục đích bảo vệ quyền lợi hợp pháp tối đa của công ty và chủ sở hữu công ty .
3. Trung thành với quyền lợi của công ty và chủ sở hữu công ty ; không sử dụng thông tin, tuyệt kỹ, thời cơ kinh doanh thương mại của công ty, lạm dụng vị thế, chức vụ và sử dụng gia tài của công ty để tư lợi hoặc Giao hàng quyền lợi của tổ chức triển khai, cá thể khác .
4. Thông báo kịp thời, vừa đủ và đúng chuẩn cho công ty về doanh nghiệp mà họ và người có tương quan của họ làm chủ chiếm hữu hoặc có CP, phần vốn góp chi phối. Thông báo này được niêm yết tại trụ sở chính và Trụ sở của công ty .
5. Quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm khác theo lao lý của Luật này và Điều lệ công ty .

Điều 84. Thù lao, tiền lương và lợi ích khác của người quản lý công ty và Kiểm soát viên

1. Người quản trị công ty và Kiểm soát viên được hưởng thù lao hoặc tiền lương và quyền lợi khác theo hiệu quả và hiệu suất cao kinh doanh thương mại của công ty .
2. Chủ sở hữu công ty quyết định hành động mức thù lao, tiền lương và quyền lợi khác của thành viên Hội đồng thành viên, quản trị công ty và Kiểm soát viên. Thù lao, tiền lương và quyền lợi khác của người quản trị công ty và Kiểm soát viên được tính vào ngân sách kinh doanh thương mại theo lao lý của pháp lý về thuế, pháp lý có tương quan và được biểu lộ thành mục riêng trong báo cáo giải trình kinh tế tài chính hằng năm của công ty .
3. Thù lao, tiền lương và quyền lợi khác của kiểm soát viên hoàn toàn có thể do chủ sở hữu công ty chi trả trực tiếp theo pháp luật tại Điều lệ công ty .

Điều 85. Cơ cấu tổ chức quản lý công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do cá nhân làm chủ sở hữu

1. Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn một thành viên do cá thể làm chủ sở hữu có quản trị công ty, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc .
2. quản trị công ty hoàn toàn có thể kiêm nhiệm hoặc thuê người khác làm Giám đốc hoặc Tổng giám đốc .
3. Quyền, nghĩa vụ và trách nhiệm của Giám đốc hoặc Tổng giám đốc được lao lý tại Điều lệ công ty, hợp đồng lao động mà Giám đốc hoặc Tổng giám đốc ký với quản trị công ty .

Điều 86. Hợp đồng, giao dịch của công ty với những người có liên quan

1. Trường hợp Điều lệ công ty không có pháp luật khác, hợp đồng, thanh toán giao dịch giữa công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn một thành viên do tổ chức triển khai làm chủ chiếm hữu với những người sau đây phải được Hội đồng thành viên hoặc quản trị công ty, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và Kiểm soát viên xem xét quyết định hành động :
a ) Chủ sở hữu công ty và người có tương quan của chủ sở hữu công ty ;
b ) Thành viên Hội đồng thành viên, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và Kiểm soát viên ;
c ) Người có tương quan của những người pháp luật tại điểm b khoản này ;
d ) Người quản trị của chủ sở hữu công ty, người có thẩm quyền chỉ định những người quản trị đó ;
đ ) Người có tương quan của những người pháp luật tại điểm d khoản này .
Người ký kết hợp đồng phải thông tin cho Hội đồng thành viên hoặc quản trị công ty, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và Kiểm soát viên về những đối tượng người dùng có tương quan so với hợp đồng, thanh toán giao dịch đó ; đồng thời kèm theo dự thảo hợp đồng hoặc nội dung đa phần của thanh toán giao dịch đó .
2. Trường hợp Điều lệ công ty không có pháp luật khác, Hội đồng thành viên, quản trị công ty và Kiểm soát viên phải quyết định hành động việc đồng ý chấp thuận hợp đồng hoặc thanh toán giao dịch trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày nhận được thông tin theo nguyên tắc hầu hết, mỗi người có một phiếu biểu quyết ; người có quyền lợi tương quan không có quyền biểu quyết .
3. Hợp đồng, thanh toán giao dịch pháp luật tại khoản 1 Điều này chỉ được đồng ý chấp thuận khi có đủ những điều kiện kèm theo sau đây :
a ) Các bên ký kết hợp đồng hoặc thực thi thanh toán giao dịch là những chủ thể pháp lý độc lập, có quyền, nghĩa vụ và trách nhiệm, gia tài và quyền lợi riêng không liên quan gì đến nhau ;
b ) Giá sử dụng trong hợp đồng hoặc thanh toán giao dịch là giá thị trường tại thời gian hợp đồng được ký kết hoặc thanh toán giao dịch được triển khai ;
c ) Chủ sở hữu công ty tuân thủ đúng nghĩa vụ và trách nhiệm lao lý tại khoản 4 Điều 76 của Luật này .
4. Hợp đồng, thanh toán giao dịch bị vô hiệu và giải quyết và xử lý theo lao lý của pháp lý nếu được ký kết không đúng pháp luật tại những khoản 1, 2 và 3 Điều này, gây thiệt hại cho công ty. Người ký hợp đồng và người có tương quan là những bên của hợp đồng trực tiếp chịu nghĩa vụ và trách nhiệm về thiệt hại phát sinh và hoàn trả cho công ty những khoản lợi thu được từ việc thực thi hợp đồng, thanh toán giao dịch đó .
5. Hợp đồng, thanh toán giao dịch giữa công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn một thành viên do cá thể làm chủ chiếm hữu với chủ sở hữu công ty hoặc người có tương quan của chủ sở hữu công ty phải được ghi chép lại và lưu giữ thành hồ sơ riêng của công ty .

Điều 87. Thay đổi vốn điều lệ

1. Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn một thành viên đổi khác vốn điều lệ trong những trường hợp sau đây :
a ) Hoàn trả một phần vốn góp trong vốn điều lệ của công ty nếu đã hoạt động giải trí kinh doanh thương mại liên tục trong hơn 02 năm, kể từ ngày ĐK doanh nghiệp và bảo vệ giao dịch thanh toán đủ những khoản nợ và nghĩa vụ và trách nhiệm gia tài khác sau khi đã hoàn trả cho chủ sở hữu ;
b ) Vốn điều lệ không được chủ sở hữu thanh toán khá đầy đủ và đúng hạn theo lao lý tại Điều 74 của Luật này .

2. Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên tăng vốn điều lệ bằng việc chủ sở hữu công ty đầu tư thêm hoặc huy động thêm vốn góp của người khác. Chủ sở hữu quyết định hình thức tăng và mức tăng vốn điều lệ.

3. Trường hợp tăng vốn điều lệ bằng việc kêu gọi thêm phần vốn góp của người khác, công ty phải tổ chức triển khai quản trị theo một trong hai mô hình sau đây :
a ) Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hai thành viên trở lên và công ty phải thông tin biến hóa nội dung ĐK doanh nghiệp trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày hoàn thành xong việc biến hóa vốn điều lệ ;
b ) Công ty CP theo lao lý tại Điều 196 của Luật này .

Source: https://vh2.com.vn
Category : Doanh Nghiệp