Lực lượng sản xuất hiện đại là gì? Đặc điểm, vai trò, yêu cầu cơ bản – https://vh2.com.vn

Khái niệm lực lượng sản xuất hiện đại

Trong thời đại thời nay, những thành tựu của khoa học – công nghệ tiên tiến đã góp thêm phần quan trọng so với sự tăng trưởng lực lượng sản xuất, góp thêm phần làm hiện đại hóa trình độ tăng trưởng của lực lượng sản xuất trên tổng thể những yếu tố cấu thành của nó. Vì vậy, khi điều tra và nghiên cứu về lực lượng sản xuất, người ta rất chú ý quan tâm nghiên cứu và phân tích đến tính hiện đại của lực lượng sản xuất. Nhiều quan điểm đề cập đến phán đoán của C.Mác về vai trò của khoa học với tư cách là lực lượng sản xuất trực tiếp, coi đó là đặc trưng cơ bản của lực lượng sản xuất hiện đại. Tuy nhiên, khi phân tích sự tăng trưởng của lực lượng sản xuất, mặc dầu nhấn mạnh vấn đề đến vai trò của khoa học nhưng C.Mác không xem nhẹ vai trò của tác nhân người lao động. C.Mác vẫn coi người lao động là tác nhân quyết định hành động trong lực lượng sản xuất. Để hiểu rõ điều này, trước hết cần nghiên cứu và phân tích quan điểm của C.Mác về khoa học trở thành lực lượng sản xuất trực tiếp .

Theo quan điểm của C.Mác, sự phát triển của khoa học đóng vai trò to lớn đối với sự phát triển của lực lượng sản xuất. Bằng những nghiên cứu một cách khoa học, C.Mác đã đưa ra một phán đoán:

Bạn đang đọc: Lực lượng sản xuất hiện đại là gì? Đặc điểm, vai trò, yêu cầu cơ bản – https://vh2.com.vn

Sự tăng trưởng của tư bản cố định và thắt chặt là chỉ số cho thấy tri thức xã hội thông dụng ( wissen knowledge ) đã chuyển hóa đến mức độ nào đó thành lực lượng sản xuất trực tiếp, do đó nó cũng là chỉ số cho thấy những điều kiện kèm theo của quy trình sống của xã hội đã phục tùng đến một mức độ nào sự trấn áp của trí tuệ phổ cập và đã được tái tạo đến mức độ nào không những dưới hình thức tri thức mà cả như là những cơ quan thực hành thực tế xã hội trực tiếp, những cơ quan trực tiếp của quy trình sống hiện thực .
Theo vấn đề trên của C.Mác, tri thức khoa học đã làm cho tư bản cố định và thắt chặt như : nhà xưởng, máy móc được dùng trong sản xuất chuyển hóa đến một mức độ nhất định nào đó thì trở thành lực lượng sản xuất trực tiếp. Nghĩa là, tri thức khoa học được ứng dụng, được vật hóa thành máy móc, thành công cụ sản xuất của con người và được người lao động sử dụng trong quy trình sản xuất. Do đó, nó trở thành lực lượng sản xuất trực tiếp. Điều kiện để tri thức khoa học trở thành lực lượng sản xuất trực tiếp được C.Mác chứng minh và khẳng định như sau :
Sự tăng trưởng của mạng lưới hệ thống máy móc trên con đường ấy chỉ khởi đầu khi nền đại công nghiệp đã đạt được một trình độ tăng trưởng cao hơn và toàn bộ những môn khoa học đều được ship hàng tư bản, còn bản thân mạng lưới hệ thống máy móc hiện có thì có những nguồn lực to lớn. Như vậy, ý tưởng trở thành một nghề đặc biệt quan trọng và so với nghề đó thì việc vận dụng khoa học vào nền sản xuất trực tiếp tự nó trở thành một trong những yếu tố có đặc thù quyết định hành động và kích thích .
Luận điểm trên của C.Mác cho thấy khoa học chỉ trở thành lực lượng sản xuất với điều kiện kèm theo là khoa học phải sống sót dưới dạng lao động được vật hóa thành máy móc. Điều đó cũng có nghĩa là khoa học tự bản thân nó không hề tạo ra bất kể tác động ảnh hưởng nào mà phải trải qua sự vận dụng và hoạt động giải trí thực tiễn của con người thì khoa học mới hoàn toàn có thể phát huy được công dụng của nó. Điều này đã được C.Mác và Ph. Ăngghen khẳng định chắc chắn lại khi bàn đến tư tưởng, lý luận nói chung : “ Vũ khí của sự phê phán cố nhiên không hề sửa chữa thay thế được sự phê phán của vũ khí, lực lượng vật chất chỉ hoàn toàn có thể bị đánh đổ bằng lực lượng vật chất, nhưng lý luận cũng sẽ trở thành lực lượng vật chất một khi nó xâm nhập vào quần chúng ” và “ Tư tưởng cơ bản không hề triển khai được cái gì hết. Muốn thực thi tư tưởng thì cần có những con người sử dụng lực lượng thực tiễn ”. Trong bài Điếu văn đọc tại lễ an táng của C.Mác, khi tôn vinh vai trò của C.Mác trong việc phát hiện ra chủ nghĩa duy vật lịch sử dân tộc, Ph. Ăngghen đã khẳng định chắc chắn : “ Đối với Mác, khoa học là một động lực lịch sử dân tộc, một lực lượng cách mạng ”. Quan điểm trên thống nhất với nhận định và đánh giá của C.Mác về vai trò của khoa học trong sự tăng trưởng của sản xuất vật chất và của xã hội .
Quan điểm của C.Mác về vai trò của khoa học và phán đoán khoa học trở thành lực lượng sản xuất trực tiếp được hiểu ở những góc nhìn sau :
Thứ nhất, khoa học vốn là một mạng lưới hệ thống những tri thức được tích góp trong quy trình lịch sử dân tộc, đã được con người vận dụng vào hoạt động giải trí sản xuất vật chất, được vật hóa trong những thao tác lao động và đem lại những hiệu suất cao nhất định. Như vậy, từ chỗ là lực lượng sản xuất tiềm năng, khoa học đã từng bước tham gia trực tiếp vào quy trình sản xuất, trở thành lực lượng sản xuất trực tiếp .
Thứ hai, khoa học có sự kết nối ngặt nghèo với kỹ thuật, trở thành cơ sở triết lý cho những phương tiện kỹ thuật, công nghệ tiên tiến mà trải qua đó, khoa học được vật chất hóa trong những yếu tố vật thể của lực lượng sản xuất. Sự kết nối ngặt nghèo giữa khoa học với kỹ thuật, công nghệ tiên tiến là một xu thế tất yếu của sự tăng trưởng lực lượng sản xuất hiện đại bởi khoa học muốn tăng trưởng nhanh gọn cần phải có sự trợ giúp của công nghệ tiên tiến hiện đại ; đồng thời, muốn sản xuất ra công nghệ tiên tiến mới yên cầu con người phải dựa trên những ý tưởng khoa học mới. Điều đó cũng chứng tỏ khoa học gắn bó ngặt nghèo và là yếu tố quan trọng trong việc thôi thúc sự tăng trưởng của lực lượng sản xuất trong thời đại thời nay .
Thứ ba, gần đây, thời hạn để kim chỉ nan khoa học đi vào thực tiễn sản xuất ngày càng được rút ngắn lại. Trong những thế kỷ trước, thời hạn từ phòng thí nghiệm đến thực tiễn sản xuất thường rất lâu nhưng từ cuối thế kỷ XIX đến nay, nhờ sự tăng trưởng không ngừng của khoa học hiện đại, quy trình trên đã được rút ngắn rất nhiều. Dựa trên việc phân tích sự tăng trưởng của khoa học trong xã hội hiện đại, tác giả Vũ Đình Cự và Trần Xuân Sầm trong cuốn sách : “ Lực lượng sản xuất mới và kinh tế tri thức ” đã có thống kê đơn cử về thời hạn đưa những ý tưởng vào ứng dụng như sau :
Bảng 1. Thời gian đưa những ý tưởng khoa học vào ứng dụng

Tên phát minh, sáng chế	Năm phát minh	Năm sản xuất	Thời gian
Máy hơi nước	1680	1780	100 năm
Máy bay	1897	1911	14 năm
Tranzito	1948	1953	5 năm
Pin mặt trời	1953	1955	2 năm

Từ bảng thống kê trên, hoàn toàn có thể nhận thấy trong những năm gần đây, thời hạn đưa những ý tưởng từ những phòng thí nghiệm đến những xí nghiệp sản xuất sản xuất được rút ngắn đi rất nhiều. Nhờ đó mà khoa học xâm nhập ngày càng nhanh vào quy trình sản xuất .
Thứ tư, khoa học được xâm nhập vào tổng thể những yếu tố cấu thành của lực lượng sản xuất. Nhờ có khoa học, con người ngày càng tạo ra được nhiều đối tượng người dùng lao động tự tạo, khắc phục được hạn chế về thời hạn sử dụng và 1 số ít đặc tính khác của đối tượng người dùng lao động tự nhiên ; những đối tượng người tiêu dùng tự tạo này cũng thân thiện với thiên nhiên và môi trường. Cũng nhờ có khoa học mà công cụ lao động ngày càng được nâng cấp cải tiến, sức lao động của con người được giải phóng. Cũng nhờ đó mà trình độ, kinh nghiệm tay nghề, kiến thức và kỹ năng, kỹ xảo của người lao động không ngừng được nâng cao. Do đó, trong rất nhiều xí nghiệp sản xuất, nhà máy sản xuất, số lượng nhân lực khoa học tham gia trực tiếp vào quy trình sản xuất chiếm tỷ suất ngày càng cao, tiêu biểu vượt trội hơn hẳn so với số lượng lao động thao tác cơ bắp thường thì. Đội ngũ công nhân tri thức xuất hiện và có khuynh hướng ngày càng ngày càng tăng cả về số lượng và chất lượng. Khoa học cũng đã xâm nhập vào những nghành khác, không riêng gì có khoa học công nghệ – kỹ thuật ( phần cứng ) mà còn có những ngành khoa học quản trị, khoa học nhân văn … ( ứng dụng ). Nhờ có khoa học, hoạt động giải trí của những nhà chỉ huy, quản trị, quản lý và điều hành sản xuất ngày càng có hiệu suất cao hơn, góp thêm phần quan trọng trong việc nâng cao hiệu suất lao động, chất lượng và hiệu suất cao sản xuất. Như vậy, khoa học không phải là một lực lượng sản xuất độc lập, đứng bên ngoài con người mà khoa học chỉ hoàn toàn có thể tạo ra những biến hóa trong quy trình sản xuất trải qua hoạt động giải trí của con người. Khoa học đã được thẩm thấu vào toàn bộ những khâu của quy trình sản xuất, góp thêm phần nâng cấp cải tiến công cụ lao động, tạo ra những đối tượng người dùng lao động mới, những phương tiện đi lại sản xuất tiên tiến và phát triển, góp thêm phần nâng cao kỹ năng và kiến thức, kinh nghiệm tay nghề, trình độ cho người lao động. Do đó, hoàn toàn có thể nói trong thời đại thời nay, khoa học đóng vai trò quan trọng trong sự tăng trưởng của lực lượng sản xuất hiện đại .
Như vậy, hoàn toàn có thể hiểu khoa học là lực lượng sản xuất trực tiếp nghĩa là khoa học tham gia vào quy trình sản xuất bằng việc tạo ra công nghệ tiên tiến, đề ra và kiến thiết xây dựng chiêu thức tổ chức triển khai và quản trị để tăng trưởng lực lượng sản xuất, nâng cao hiệu suất lao động, chất lượng và hiệu suất cao của sản xuất. Vì thế, khoa học chính là một trong những tác nhân cấu thành không hề thiếu của lực lượng sản xuất hiện đại. Khi nghiên cứu và phân tích lực lượng sản xuất của xã hội tư bản, C.Mác và Ph. Ăngghen đặc biệt quan trọng tôn vinh vai trò của khoa học. Nền đại công nghiệp sinh ra là tác dụng tất yếu của cuộc cách mạng công nghiệp diễn ra trên quốc tế, khởi đầu từ nước Anh. Theo Ph. Ăngghen, “ sở dĩ có cuộc cách mạng đó là do có sự ý tưởng ra máy hơi nước, những thứ máy kéo sợi, máy dệt và hàng loạt những thiết bị máy móc khác. Những máy móc đó làm biến hóa hàng loạt phương pháp sản xuất sống sót từ trước đến nay ”. C.Mác còn khẳng định chắc chắn rằng trình độ tăng trưởng của lực lượng sản xuất ở mỗi thời kỳ lịch sử vẻ vang hoàn toàn có thể do nhiều yếu tố quyết định hành động trong đó có một yếu tố rất quan trọng là “ mức độ tăng trưởng của khoa học và trình độ vận dụng của khoa học vào quy trình công nghệ tiên tiến ”. Ngày nay, nhờ khoa học tăng trưởng không ngừng mà tri thức xã hội thông dụng trở thành lực lượng sản xuất trực tiếp, rút ngắn đáng kể quy trình ứng dụng khoa học – công nghệ tiên tiến vào sản xuất. Nếu như trước đây, cần đến hàng chục năm hoặc vài chục năm để ứng dụng những thành tựu khoa học vào sản xuất thì thời nay, quy trình đó ngày càng được rút ngắn, thậm chí còn, với sự phối hợp của nhà khoa học và người sản xuất, người ta hoàn toàn có thể vừa điều tra và nghiên cứu, vừa ứng dụng .
Ở nhiều nước trên quốc tế, nhất là những nước công nghiệp tăng trưởng do nhu yếu khách quan mà đã xuất hiện những “ khu vui chơi giải trí công viên khoa học ”, “ thành phố khoa học ”, những “ khu công nghệ cao ” … nhằm mục đích tạo ra môi trường tự nhiên, điều kiện kèm theo thuận tiện để khoa học, công nghệ tiên tiến và cơ sở sản xuất kết nối ngặt nghèo với nhau, tạo nên một “ khung hình ” thống nhất. Chính ở đây hoàn toàn có thể coi phòng thí nghiệm cũng chính là xí nghiệp sản xuất, công ty, nhà máy sản xuất ; nhà khoa học đồng thời là người sản xuất kinh doanh thương mại. Tại đây, người ta hoàn toàn có thể vừa nghiên cứu và điều tra, thí nghiệm đồng thời sản xuất đại trà phổ thông ra những mẫu sản phẩm và được lưu thông ngay trên thị trường ; không phân biệt đâu là loại sản phẩm của phòng thí nghiệm, đâu là loại sản phẩm của cơ sở sản xuất. Chính đây là nơi quy tụ đủ điều kiện kèm theo tốt nhất, thuận tiện nhất để “ nhất thể hóa ” quy trình điều tra và nghiên cứu thực nghiệm khoa học, tiến hành công nghệ tiên tiến và sản xuất. Nhờ thế mà những ý tưởng sáng tạo khoa học nhanh gọn trở thành công nghệ tiên tiến, tạo ra mẫu sản phẩm, lôi cuốn lực lượng lao động có trình độ tri thức và công nghệ cao trải qua hoạt động giải trí quản trị hiện đại mà tăng cường lực lượng sản xuất .
Không thể phủ nhận, những thành tựu to lớn của khoa học – công nghệ tiên tiến hiện đại đã góp thêm phần quan trọng trong việc thôi thúc lực lượng sản xuất tăng trưởng. Điều đó cũng khiến cho những phán đoán của C.Mác về việc khoa học trở thành lực lượng sản xuất trực tiếp càng trở nên đúng đắn. Ngày nay, cuộc cách mạng khoa học – công nghệ tiên tiến hiện đại gắn liền với loại sản phẩm nổi bật là máy tính điện tử. Nhờ đó, công nghệ tiên tiến hiện đại đã có bước nhảy vọt làm biến hóa về mọi mặt của sản xuất vật chất và đời sống xã hội. Từ thời kỳ này, xuất hiện thuật ngữ công nghệ cao. Bên cạnh thuật ngữ công nghệ cao, người ta còn dùng những thuật ngữ công nghệ tiên tiến mới ; công nghệ tiên tiến tiên tiến và phát triển hay công nghệ tiên tiến hiện đại ; trong đó, thuật ngữ công nghệ cao được sử dụng thoáng đãng hơn cả .
Hệ thống công nghệ cao gồm 8 ngành công nghệ cao cơ bản là : Công nghệ thông tin ( hay còn gọi là công nghệ thông tin và tiếp thị quảng cáo ) ; Công nghệ sinh học ; Công nghệ vật liệu tiên tiến và phát triển – công nghệ tiên tiến vật tư nanô ; Công nghệ nguồn năng lượng mới ; Công nghệ bảo vệ thiên nhiên và môi trường ; Công nghệ biển và hải dương ; Công nghệ hàng không – thiên hà và Công nghệ quản trị. Ngoài ra còn có hàng loạt những công nghệ tiên tiến chuyên ngành. Hệ thống công nghệ cao chính là cốt lõi của lực lượng sản xuất mới trong nền sản xuất hiện đại .
Công nghệ cao sinh ra dựa trên thành tựu khoa học mới nhất với hàm lượng tri thức, hàm lượng khoa học và phát minh sáng tạo cao nhất đã xóa nhòa dần ranh giới giữa “ khoa học ” và “ công nghệ tiên tiến ”, đã rút ngắn quy trình từ ý tưởng khoa học đến việc vận dụng những ý tưởng đó vào trong sản xuất và đời sống. Chu trình “ Khoa học – Công nghệ – Sản xuất ” được kết nối ngặt nghèo nên đã chuyển nhanh gọn tri thức khoa học vào đời sống xã hội .
Từ những nghiên cứu và phân tích trên, hoàn toàn có thể hiểu lực lượng sản xuất hiện đại là khái niệm dùng để chỉ sự phối hợp giữa người lao động ở trình độ cao với tư liệu sản xuất tiên tiến và phát triển, dựa trên mạng lưới hệ thống công nghệ tiên tiến hiện đại để tạo ra những mẫu sản phẩm có giá trị ngày càng tăng lớn, có tính bền vững và kiên cố và thân thiện với môi trường sinh thái .

Đặc điểm của lực lượng sản xuất hiện đại

Lực lượng sản xuất hiện đại có những đặc thù cơ bản như sau :
Thứ nhất, trong lực lượng sản xuất hiện đại, khoa học được thẩm thấu vào tổng thể những yếu tố cấu thành của nó, làm đổi khác đáng kể trình độ tăng trưởng của lực lượng sản xuất so với những thời đại trước kia .
Nếu trước đây, C.Mác đã từng chỉ ra rằng toàn bộ công cụ lao động ( như máy móc, đường tàu, điện báo, máy sợi con rọc di động … ) đều là loại sản phẩm lao động của con người, do “ bàn tay con người tạo ra ” nên đều là “ sức mạnh vật hóa của tri thức ” …, C.Mác “ coi khoa học trước hết như cái đòn kích bẩy can đảm và mạnh mẽ của lịch sử vẻ vang, như một lực lượng cách mạng ” thì đến trình độ tăng trưởng của nền sản xuất lúc bấy giờ, tri thức khoa học đã trở thành lực lượng sản xuất trực tiếp. So với lực lượng sản xuất trước đây, lực lượng sản xuất hiện đại có một sự độc lạ lớn ở sự kết nối những khâu, những quy trình tiến độ của quy trình sản xuất. Nếu như trước đây, những máy móc, nhà xưởng phần đông tách rời với phòng thí nghiệm, với những cơ quan nghiên cứu và điều tra khoa học thì thời nay rất khó phân biệt hệ thống thiết bị khoa học, những phòng thí nghiệm với mạng lưới hệ thống máy móc của dây chuyền sản xuất sản xuất và những xí nghiệp sản xuất sản xuất công nghệ cao. Thậm chí, những máy móc khoa học tối tân nhất cũng được đưa ngay vào ứng dụng thực tiễn gần như ở dạng nguyên mẫu. Từ thời hạn tạo ra loại sản phẩm ở phòng thí nghiệm đến thời hạn tạo ra loại sản phẩm mang ra thị trường được rút ngắn chưa từng thấy. Doanh nghiệp, trường ĐH và viện điều tra và nghiên cứu tích hợp với nhau ngày càng ngặt nghèo. Hơn nữa, thời nay khoa học trong lực lượng sản xuất hiện đại không chỉ là khoa học – công nghệ tiên tiến mà còn cả khoa học xã hội, những tri thức về kinh tế học, khoa học quản trị, tiến trình sản xuất, kinh tế tài chính – ngân hàng nhà nước, quảng cáo – tiếp thị, tâm lý học, mỹ học, ngôn ngữ học … ngày càng trở thành yếu tố quan trọng của lực lượng sản xuất hiện đại. Như vậy, khoa học đã không còn là những tri thức đơn thuần mà được thẩm thấu vào toàn bộ những khâu của quy trình sản xuất vật chất. Đây là đặc thù điển hình nổi bật thuận tiện nhận thấy của lực lượng sản xuất hiện đại .
C.Mác luôn nhấn mạnh vấn đề đến tính động, biến hóa không ngừng của công cụ lao động và coi đó là một trong những thước đo về trình độ tăng trưởng của lực lượng sản xuất : “ Các tư liệu lao động ( công cụ lao động ) không những là cái thước đo sự tăng trưởng sức lao động của con người mà còn là một chỉ tiêu của những quan hệ xã hội trong đó lao động được thực thi ”. Sở dĩ công cụ lao động là biểu lộ rõ nét nhất trình độ của lực lượng sản xuất vì bản thân những công cụ lao động là sự kết tinh những tri thức của con người đạt được trong mỗi thời kỳ nhất định. Tính hiện đại của công cụ lao động cũng có tính lịch sử dân tộc – đơn cử. Trước đây, khi nói về vai trò của công cụ lao động, C.Mác nhấn mạnh vấn đề đến công cụ lao động cơ khí. Ngày nay, tính hiện đại của công cụ lao động được bộc lộ ở máy móc hiện đại với tính tự động hóa rất cao .
Ngoài công cụ lao động, C.Mác và Ph. Ăngghen còn nhấn mạnh vấn đề đến những điều kiện kèm theo vật chất thiết yếu của quy trình lao động. Sự tăng trưởng của nó cũng là bộc lộ cho trình độ tăng trưởng của lực lượng sản xuất. Trong chủ nghĩa tư bản, C.Mác đã đặc biệt quan trọng nhấn mạnh vấn đề đến vai trò của những phương tiện đi lại giao thông vận tải, đường tàu … bởi nó đóng vai trò quan trọng trong sự tăng trưởng lực lượng sản xuất của chủ nghĩa tư bản. Ngày nay, bên cạnh những phương tiện đi lại giao thông vận tải đường đi bộ, đường tàu ; những phương tiện đi lại giao thông vận tải đường không, đường thủy cũng góp thêm phần quan trọng trong việc tăng trưởng lực lượng sản xuất hiện đại nhất là việc đẩy nhanh quy trình lưu thông sản phẩm & hàng hóa, thôi thúc quy trình toàn thế giới hóa sản xuất giữa những vương quốc trên quốc tế. Phương tiện lao động hiện đại đã rút ngắn những quy trình tiến độ sản xuất – trao đổi, giảm đáng kể chi phí sản xuất .
Ngoài ra, trong lực lượng sản xuất hiện đại, khoa học – công nghệ tiên tiến còn làm thay xuất hiện những đối tượng người dùng lao động mới, có tính năng tiêu biểu vượt trội. Ngoài những đối tượng người tiêu dùng lao động cũ, trong lực lượng sản xuất hiện đại sẽ xuất hiện ngày càng nhiều những đối tượng người dùng lao động tự tạo có năng lực đem lại hiệu suất cao kinh tế tài chính cao, ít gây tổn hại đến thiên nhiên và môi trường cũng là một trong những đặc thù quan trọng của lực lượng sản xuất hiện đại. Những đối tượng người tiêu dùng lao động tự tạo được tạo ra bởi công nghệ tiên tiến vật tư tiên tiến và phát triển .
Trong nền sản xuất hiện đại, mỗi đơn vị chức năng loại sản phẩm có hàm lượng tri thức ngày càng tăng lên, hàm lượng vật tư và nguồn năng lượng nguồn vào ngày càng giảm đi đáng kể. Do đó, ảnh hưởng tác động của khí thải trong sản xuất nguồn năng lượng sẽ ít đi, làm giảm rủi ro tiềm ẩn gây đổi khác khí hậu toàn thế giới. Hơn nữa, việc sử dụng công nghệ cao làm cho lượng chất thải của sản xuất giảm mạnh, làm giảm vận tốc hết sạch tài nguyên, không chỉ có vậy còn tiến tới triệt để tái chế chất thải, hướng tới nền sản xuất ít hoặc không có chất thải. Việc vận dụng những thành tựu mới của công nghệ sinh học sẽ hạn chế dùng phân bón hóa học và thuốc trừ sâu hóa chất, do đó làm giảm ô nhiễm nguồn nước và suy thoái và khủng hoảng đất nông nghiệp, bảo tồn được đa dạng sinh học, giữ được cân đối những hệ sinh thái …. Có thể nói, để tăng trưởng lực lượng sản xuất trước đây, người lao động đa phần chỉ biết sử dụng, tiêu dùng những đối tượng người tiêu dùng lao động sẵn có trong tự nhiên nên những đối tượng người dùng lao động đều có xu thế hết sạch dần nhưng lực lượng sản xuất hiện đại lại hướng đến sự tái tạo khi tạo ra “ giới tự nhiên thứ hai ” thay thế sửa chữa dần cho “ giới tự nhiên thứ nhất ”. Bằng việc sử dụng những vật tư mới bằng công nghệ sinh học, công nghệ tiên tiến nano, công nghệ tiên tiến nguồn năng lượng …, lực lượng sản xuất hiện đại đã tạo ra những loại sản phẩm tiêu tốn ngày càng ít nguồn năng lượng tự nhiên, ít gây tổn hại đến môi trường sinh thái, góp thêm phần quan trọng trong việc tăng trưởng vững chắc. Đây chính là điểm độc lạ điển hình nổi bật của lực lượng sản xuất hiện đại so với lực lượng sản xuất trong những quy trình tiến độ trước kia .
Thứ hai, trong lực lượng sản xuất hiện đại ; trình độ, tri thức trở thành yếu tố quan trọng nhất của người lao động .
C.Mác đã chỉ rõ : “ Lực lượng sản xuất là hiệu quả của nghị lực thực tiễn của con người ”. Điều đó có nghĩa là lực lượng sản xuất chính là mẫu sản phẩm hoạt động giải trí của con người ở mỗi thời kỳ lịch sử vẻ vang. Trong tiến trình tăng trưởng của lịch sử vẻ vang, trình độ, năng lượng, kỹ năng và kiến thức của người lao động không ngừng được đổi khác và nâng cao. Vì thế, trình độ của người lao động ở xã hội sau khi nào cũng cao hơn ở xã hội trước. Điều đó đã được Ph. Ăngghen chứng minh và khẳng định : “ Người vô sản thuộc về xã hội có trình độ tăng trưởng cao hơn, và bản thân họ cũng ở trình độ cao hơn người nô lệ ”. Do đó, nếu trình độ của người lao động ở một chính sách xã hội kém thì chứng tỏ trình độ của lực lượng sản xuất ở chính sách đó cũng thấp kém. Vì vậy, để nhận thức được đúng đắn trình độ tăng trưởng của lực lượng sản xuất tất yếu phải địa thế căn cứ vào trình độ lao động, sản xuất của người lao động .
Trình độ của người lao động hiện đại được bộc lộ qua tri thức, chất xám của họ kết tinh trong những loại sản phẩm lao động. Trong lực lượng sản xuất hiện đại, tri thức, chất xám trở thành yếu tố quan trọng nhất của người lao động. Không thể phủ nhận được trong bất kể thời đại nào, khi tham gia vào quy trình sản xuất vật chất, người lao động phải có cả sức mạnh cơ bắp và sức mạnh trí tuệ. Tuy nhiên, ở mỗi thời kỳ lịch sử vẻ vang khác nhau, nhu yếu của những yếu tố này cũng khác nhau. Nếu trong quá trình sản xuất thủ công bằng tay, sức mạnh cơ bắp, kinh nghiệm tay nghề của người lao động là yếu tố quan trọng nhất ; trong quy trình tiến độ sản xuất cơ khí, động cơ, máy móc là yếu tố quyết định hành động thì trong trong nền sản xuất hiện đại, hàng loạt quy trình sản xuất biểu lộ ra không phải như một quy trình phụ thuộc vào vào sức khỏe thể chất, sức khỏe thể chất hay kinh nghiệm tay nghề, kiến thức và kỹ năng của người lao động mà với tư cách là sự ứng dụng những thành tựu của khoa học – công nghệ tiên tiến vào sản xuất. Sự ứng dụng đó có được là do tri thức, trí tuệ của người lao động mang lại. Do đó, việc tạo ra của cải vật chất ngày càng trở nên ít phụ thuộc vào vào thời hạn lao động và số lượng lao động đã hao phí mà phụ thuộc vào vào trình độ ứng dụng khoa học – công nghệ tiên tiến vào sản xuất. Sự đổi khác đó là xu thế khách quan, mang tính văn minh và ngày càng lan rộng ra. Nó làm cho tài nguyên vạn vật thiên nhiên mặc dầu vẫn là những thứ không hề thiếu trong nền sản xuất xã hội, nhưng không còn đóng vai trò quan trọng nhất. Mức góp phần của tri thức và kỹ thuật, công nghệ tiên tiến so với tăng trưởng kinh tế tài chính ngày càng lớn. Do vai trò và vị trí của tri thức trong tác nhân người lao động ngày càng cao nên cơ cấu tổ chức góp vốn đầu tư để tăng trưởng lực lượng sản xuất có những biến hóa đáng kể. Nếu như trước đây, người ta ưu tiên góp vốn đầu tư thiết kế xây dựng cơ sở vật chất như nhà xưởng, máy móc, trang thiết bị kỹ thuật thì ngày này, trong nền sản xuất hiện đại, tri thức, trí tuệ, kỹ năng và kiến thức của người lao động được góp vốn đầu tư bởi những yếu tố đó được thẩm thấu vào tổng thể những quy trình tiến độ sản xuất, vào việc ứng dụng, nâng cấp cải tiến công cụ lao động … Như vậy, trong lực lượng sản xuất hiện đại, tuy nguồn vốn và lao động vẫn là những yếu tố cơ bản không hề thiếu nhưng của tái tạo ra dựa vào tri thức nhiều hơn là dựa vào tài nguyên vạn vật thiên nhiên và sức lao động cơ bắp. Tri thức, trí tuệ là yếu tố chiếm lợi thế điển hình nổi bật, lưu lại sự độc lạ về chất của người lao động hiện đại với người lao động trước kia. Chính sự ngày càng tăng đáng kể của yếu tố tri thức, trí tuệ của người lao động đã làm đổi khác can đảm và mạnh mẽ trình độ của lực lượng sản xuất hiện đại. Vì vậy, việc ngày càng tăng tri thức của người lao động càng nhanh và có hiệu suất cao bao nhiêu thì lực lượng sản xuất càng tăng trưởng bấy nhiêu .
Ngay từ thế kỷ XIX, C.Mác đã chỉ rõ :
Bồi dưỡng toàn bộ những phẩm chất của con người mang tính xã hội và sự sản xuất ra con người, với tư cách là con người, có những phẩm chất và những mối liên hệ và, do đó, có những nhu yếu rất là đa dạng và phong phú, sự sản xuất ra con người với tư cách là loại sản phẩm mang đặc thù chính thể nhất và vạn năng nhất của xã hội ( chính bới muốn sử dụng được nhiều đồ vật, con người phải có năng lượng sử dụng chúng nghĩa là con người phải trở thành con người rất là có văn hóa truyền thống ), đó cũng là những điều kiện kèm theo của một nền sản xuất dựa trên tư bản .
Nhờ có tri thức của con người, lực lượng sản xuất hiện đại không chỉ xuất hiện ở trong những ngành sản xuất mới xuất hiện mà nó còn lan tỏa, tái tạo, thay đổi những ngành sản xuất cũ của nền kinh tế tài chính. Do đó, lực lượng sản xuất hiện đại tất yếu sẽ thay thế lực lượng sản xuất cũ qua sự phủ định biện chứng .
Thứ ba, trong lực lượng sản xuất hiện đại có sự phân công lao động xã hội ngày càng hài hòa và hợp lý và khoa học hơn .
Thực tiễn cho thấy, sự đổi khác của công cụ lao động dẫn đến sự biến hóa của của phân công lao động xã hội. Trong tác phẩm “ Chống Đuyrinh ”, Ph. Ăngghen đã chỉ ra rằng khi lực lượng sản xuất ở trình độ bằng tay thủ công thì nó mang tính cá thể, còn khi đã đạt đến trình độ cơ khí hóa, nó mang tính xã hội. Tính chất cá thể của lực lượng sản xuất theo Ph. Ăngghen tương ứng với những tiến trình trước của xã hội tư bản với nền sản xuất manh mún, mang tính tự cấp, tự cung tự túc. Ph. Ăngghen viết :
Trước nền sản xuất tư bản chủ nghĩa, tức là trong thời trung cổ, khắp nơi đều có nền sản xuất nhỏ mà cơ sở của nó là chính sách chiếm hữu tư nhân của những người lao động so với những tư liệu sản xuất của họ ; nông nghiệp của những tiểu nông, tự do hay nông nô, thủ công nghiệp ở thành thị. Những tư liệu lao động – đất đai, nông cụ, dụng cụ bằng tay thủ công – là những tư liệu lao động của cá thể, do đó nhất định chúng phải nhỏ bé, tí hon, hạn chế. Cũng chính cho nên vì thế mà thường thường chúng thuộc về bản thân người sản xuất .
Như vậy, tư liệu sản xuất cá thể gắn với nền sản xuất nhỏ, ứng với những quá trình mà lực lượng sản xuất còn ở trình độ bằng tay thủ công với quy mô nhỏ và phân tán. Theo Ph. Ăngghen, trong xã hội tư bản chủ nghĩa, giai cấp tư sản đã biến những những tư liệu sản xuất nhỏ, phân tán thành những tư liệu sản xuất hùng mạnh, biến những tư liệu sản xuất do cá thể thành những tư liệu sản xuất xã hội :
Thay cho guồng quay sợi, khung cửi dệt tay, búa thợ rèn là máy se sợi, máy dệt, búa chạy bằng hơi nước, thay cho xưởng thợ thành viên là công xưởng yên cầu lao động chung của hàng trăm, hàng nghìn công nhân. Cũng như tư liệu sản xuất, bản thân sự sản xuất cũng đổi khác từ chỗ là một loạt động tác phân tán thành một loạt động tác xã hội và loại sản phẩm cũng từ loại sản phẩm cá thể biến thành loại sản phẩm xã hội .
Ngày nay, dưới tác động ảnh hưởng của cuộc cách mạng khoa học – công nghệ tiên tiến hiện đại, phân công lao động đang biến hóa theo hướng tăng lao động trí óc, giảm lao động chân tay, mà nổi bật là sự xuất hiện một dạng lao động mới – lao động công nghệ cao. Đây là loại lao động tương quan trực tiếp đến việc sản xuất, ý tưởng ra những loại máy móc, phương tiện kỹ thuật có sử dụng công nghệ tiên tiến hiện đại. Đòi hỏi so với lao động công nghệ cao là có năng lực sản xuất, ý tưởng ra những loại máy móc, phương tiện kỹ thuật hiện đại để vận dụng vào sản xuất vật chất, không ngừng nâng cao hiệu suất lao động và tạo ra những mẫu sản phẩm bảo vệ nhu yếu tăng trưởng vững chắc. Như vậy, phân công lao động trong tăng trưởng lực lượng sản xuất hiện đại không còn phụ thuộc vào đa phần vào tài nguyên vạn vật thiên nhiên, ngành nghề được giảng dạy, nguồn lao động dồi dào hay lượng tư bản lớn như trước đây, mà ngày càng dựa nhiều hơn vào lực lượng lao động có năng lượng phát minh sáng tạo, năng lực vận dụng kỹ năng và kiến thức, trong đó lao động công nghệ cao là một loại lao động trực tiếp sản xuất ra tri thức .
Sự phân công lao động tất yếu dẫn đến sự chuyển dời cơ cấu tổ chức lao động theo hướng ngày càng hài hòa và hợp lý hơn trong nền sản xuất hiện đại. Nếu như trước đây, khi lực lượng sản xuất còn ở trình độ thấp, chưa tăng trưởng, số lượng “ công nhân cổ xanh ” ( là những công nhân đa phần sử dụng sức lực lao động cơ bắp và thực thi 1 số ít thao tác quản lý và vận hành máy móc khi lao động ) chiếm hầu hết thì ngày này, khi lực lượng sản xuất sản xuất đang ngày càng tăng trưởng, số lượng nhân lực khoa học tham gia trực tiếp vào quy trình sản xuất được gọi là “ công nhân cổ trắng ” chiếm tỷ suất ngày càng cao, tiêu biểu vượt trội hơn hẳn “ công nhân cổ xanh ”. Những “ công nhân cổ trắng ” đó còn có tên gọi khác là công nhân tri thức. Thông qua họ cùng với những công cụ sản xuất hiện đại ( vật hóa của tri thức ), tri thức khoa học đã trực tiếp đi vào dòng sản xuất. Vì vậy, ở tác dụng đầu ra của lực lượng sản xuất trước kia ; hàm lượng tri thức, chất xám của người lao động tương đối thấp thì ngày này, hàm lượng tri thức của người lao động kết tinh trong những loại sản phẩm ngày một ngày càng tăng. Do đó, loại sản phẩm của lực lượng sản xuất hiện đại thường có giá trị ngày càng tăng rất lớn .
Như vậy, sự phân công lao động xã hội trong lực lượng sản xuất hiện đại biến đổi theo hướng tăng đội ngũ lao động chất xám. Vai trò của người điều hành quản lý sản xuất ngày càng trở nên rất là quan trọng, quyết định hành động sự thành bại của những công ty, những tổ chức triển khai kinh tế tài chính bởi lẽ với những yên cầu khắc nghiệt về năng lượng và kỹ năng và kiến thức lao động, nền sản xuất hiện đại cũng sẽ loại trừ những cá thể không phân phối được những nhu yếu đó. Sự phân công lao động xã hội tất yếu dẫn đến khuynh hướng lao động đổi khác theo hướng ngày càng mang tính xã hội hóa thâm thúy. Lao động được xã hội hóa bộc lộ ở việc tổ chức triển khai sản xuất trực tiếp giữa những đơn vị chức năng sản xuất diễn ra trên một quy mô lớn với sự phân công lao động vừa bảo vệ năng lực chuyên môn hóa, vừa có năng lực phi chuyên môn hóa một cách thoáng đãng .
Sự biến đổi nội dung và đặc thù của lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại cũng khiến cho lao động của con người đang tiến dần đến sự phát minh sáng tạo. Chúng ta biết rằng, trong những nền sản xuất dựa trên chính sách chiếm hữu tư nhân về tư liệu sản xuất, lao động là một sự bắt buộc, bị thúc bách bởi những nhu yếu bên ngoài lao động và trở thành cái mà C.Mác gọi là “ lao động bị tha hóa ”. Ngày nay, với sự đổi khác nội dung và đặc thù của lao động, tất cả chúng ta hoàn toàn có thể kỳ vọng rằng, lao động không còn là một thứ nô dịch, lao động đang dần trở về đúng với thực chất đích thực của nó, tức là lao động đã thực sự trở thành một nhu yếu, là hoạt động giải trí tự do và phát minh sáng tạo của con người. Khoa học – công nghệ tiên tiến đã và đang tạo tiền đề cho việc đổi khác vị trí, tính năng của con người trong quy trình sản xuất. Với sự tăng trưởng của khoa học – công nghệ tiên tiến, nhiều tính năng mà con người trực tiếp đảm nhiệm trong quy trình sản xuất trước kia được chuyển giao dần cho máy móc. Điều này đã giúp con người hoàn toàn có thể giảm thiểu thời hạn cho những hoạt động giải trí vật chất và dành nhiều thời hạn hơn cho những hoạt động giải trí niềm tin, phát minh sáng tạo và tận hưởng. Con người không còn bị cột chặt vào guồng máy sản xuất như trong nền kinh tế tài chính công nghiệp, mà họ được tự do hơn trong những hoạt động giải trí của mình. Khoa học – công nghệ tiên tiến đang góp thêm phần tạo ra một mạng lưới hệ thống “ khoa học – kỹ thuật – sản xuất ” thống nhất. Với mạng lưới hệ thống này, lao động ngày càng mang nhiều nội dung khoa học, trí tuệ và phát minh sáng tạo .
Như vậy, đặc thù của lực lượng sản xuất phản ánh trình độ tăng trưởng của lực lượng sản xuất. Ở trình độ thủ công bằng tay, lực lượng sản xuất có đặc thù cá thể ; khi lực lượng sản xuất đạt đến trình độ cơ khí hóa, máy móc sinh ra, công nghiệp tăng trưởng thì nó mang tính xã hội. Lực lượng sản xuất càng tăng trưởng thì đặc thù xã hội hóa ngày càng cao. Do đó, trong lực lượng sản xuất hiện đại có sự phân công lao động mang tính xã hội, sự đa dạng hóa ngành nghề cùng với sự xuất hiện những ngành nghề mới cung ứng nhu yếu ngày càng cao của xã hội .
Thứ tư, lực lượng sản xuất hiện đại có tính toàn thế giới hóa .
Nhờ sự tăng trưởng mạnh của công nghệ thông tin, nhất là mạng Internet, khoa học nói riêng và tri thức nói chung được thông dụng nhanh gọn, hầu hết tức thời ( trực tuyến ) với nhiều sự kiện khoa học trên toàn quốc tế. Dòng tri thức, dòng công nghệ tiên tiến cùng với dòng vốn được lưu thông với vận tốc chưa từng có trên toàn quốc tế. Người ta hoàn toàn có thể sản xuất từng bộ phận cấu thành của một loại sản phẩm ở nhiều nơi trên quốc tế, sau đó lắp ráp và lưu thông ở những nước khác nhau nhằm mục đích đạt hiệu suất cao cao nhất. Vì vậy, đầu ra của lực lượng sản xuất hiện đại không còn là mẫu sản phẩm riêng của lao động ở một vương quốc nữa mà là loại sản phẩm mang tính toàn thế giới. Do đó, lực lượng sản xuất hiện đại trở thành một yếu tố quan trọng số 1 trong việc tăng cường quy trình toàn thế giới hóa. Đây là đặc thù mới chỉ riêng có ở lực lượng sản xuất hiện đại mà lực lượng sản xuất ở những tiến trình trước kia chưa có hoặc mới ở trong một khoanh vùng phạm vi hẹp .
Như vậy, lực lượng sản xuất hiện đại có năm đặc thù cơ bản như : trong lực lượng sản xuất hiện đại, khoa học được thẩm thấu vào tổng thể những yếu tố cấu thành của nó, làm đổi khác đáng kể trình độ tăng trưởng của lực lượng sản xuất so với những thời đại trước kia ; trình độ, tri thức trở thành yếu tố quan trọng nhất của người lao động ; trong lực lượng sản xuất hiện đại có sự phân công lao động xã hội hài hòa và hợp lý và khoa học ; có sự đổi khác nhanh gọn công nghệ tiên tiến sản xuất làm xuất hiện ngày càng nhiều những đối tượng người tiêu dùng lao động mới, góp thêm phần thôi thúc quy trình toàn thế giới hóa của lực lượng sản xuất hiện đại. Những đặc thù đó chính là thước đo nhìn nhận trình độ tăng trưởng của lực lượng sản xuất trong thời đại thời nay ; đồng thời nó ghi lại sự độc lạ về trình độ tăng trưởng của lực lượng sản xuất hiện đại so với những quy trình tiến độ lịch sử dân tộc trước đó .

Vai trò của người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại

Theo quan điểm của chủ nghĩa Mác – Lênin, người lao động là yếu tố quan trọng nhất, có ý nghĩa quyết định hành động sự tăng trưởng lực lượng sản xuất chính do :
Thứ nhất, người lao động là một “ động vật hoang dã biết sản xuất công cụ ” vì ngoài việc sử dụng những công cụ lao động có sẵn, người lao động đã làm cho một vật “ do tự nhiên cung ứng ” trở thành một khí quan hoạt động giải trí của con người. Nhờ đó, người lao động đã tăng thêm sức mạnh của những khí quan vốn có của mình lên gấp bội. Trong quy trình sản xuất vật chất, người lao động không riêng gì tạo ra những công cụ lao động mà còn luôn biết tái tạo công cụ lao động, làm cho năng lực chinh phục tự nhiên ngày càng lớn hơn. Trong buổi bình minh của lịch sử vẻ vang, lực lượng sản xuất còn thấp kém, người lao động dựa hầu hết vào những đối tượng người dùng lao động do tự nhiên cung ứng. Khi nền sản xuất ngày càng tăng trưởng, nhận thức của người lao động ngày càng tăng lên, công cụ lao động ngày càng được nâng cấp cải tiến, đối tượng người dùng lao động ngày càng được lan rộng ra. Điều đó chứng tỏ người lao động là chủ thể phát minh sáng tạo và là chủ thể sử dụng mọi yếu tố của quy trình sản xuất. C.Mác chứng minh và khẳng định : “ Trong tổng thể những công cụ sản xuất thì lực lượng sản xuất hùng mạnh nhất là bản thân giai cấp cách mạng ”. Do đó, nếu không có người lao động sẽ không hề có quy trình sản xuất vật chất .
Thứ hai, người lao động với tri thức và ý chí của mình biết sử dụng và phối hợp những yếu tố cấu thành của tư liệu sản xuất như đối tượng người tiêu dùng lao động, công cụ lao động, phương tiện đi lại lao động ; hiện thực hóa vai trò và tác động ảnh hưởng của những yếu tố đó để tạo nên sức mạnh tổng hợp nhằm mục đích tái tạo giới tự nhiên một cách có hiệu suất cao nhất. Hơn nữa, tổng thể những yếu tố trên chỉ sống sót dưới dạng tiềm năng, chúng chỉ phát huy được vai trò của mình khi được được người lao động sử dụng trong quy trình cải biến giới tự nhiên. Điều này đã được C.Mác khẳng định chắc chắn :
Một cái máy không dùng vào quy trình lao động là một cái máy vô ích. Ngoài ra, nó còn bị hư hỏng do sức mạnh hủy hoại của sự trao đổi chất của tự nhiên. Sắt thì han rỉ, gỗ thì bị mục. Sợi không dùng để dệt hoặc đan thì chỉ là 1 số ít bông bị hư hỏng. Lao động sống phải nắm lấy những vật đó, cải tử hoàn sinh cho chúng, biến chúng từ những giá trị sử dụng thành chỉ có đặc thù năng lực thành những giá trị sử dụng và tác động ảnh hưởng .
Thứ ba, trong khi những yếu tố của tư liệu sản xuất đều hữu hạn và thường bị hao mòn nhanh theo thời hạn thì người lao động, ngoài yếu tố thể lực bị hao mòn chậm thì những kỹ năng và kiến thức lao động, trình độ kinh nghiệm tay nghề … luôn có năng lực tự thay đổi, tự nâng cao trải qua quy trình tự học hỏi, tu dưỡng, trau dồi tri thức không ngừng để hoàn toàn có thể cung ứng được nhu yếu ngày càng cao của quy trình sản xuất. V.I. Lênin đã khẳng định chắc chắn : “ Trong khi vật chất hoàn toàn có thể bị tàn phá trọn vẹn thì những kỹ năng và kiến thức của con người như công nghệ tiên tiến, tuyệt kỹ tổ chức triển khai và nghị lực thao tác sẽ còn mãi ”. Khẳng định trên đúng đắn vì suy cho cùng, hầu hết những tư liệu sản xuất hầu hết ( trừ những đối tượng người tiêu dùng sẵn có trong tự nhiên ) chỉ là loại sản phẩm lao động của con người, do con người tạo ra và không ngừng thay đổi, nâng cấp cải tiến. Về thực ra, tư liệu sản xuất, đặc biệt quan trọng là công cụ lao động chỉ là sự phản ánh trình độ của con người trong quy trình tái tạo tự nhiên .
Trong lực lượng sản xuất hiện đại, công nghệ thông tin là một trong những ngành đã xâm nhập vào hầu hết tổng thể những nghành nghề dịch vụ của sản xuất và trong đời sống của con người. Máy tính điện tử được sử dụng thông dụng và đưa con người vào kỷ nguyên tự động hóa tổng hợp, vào nền văn minh tin học. Ngoài ra, sự tăng trưởng của ngành công nghệ tiên tiến tự động hóa đã cho sinh ra người máy. Người máy đã thay thế sửa chữa không chỉ những việc làm nặng nhọc, những hoạt động giải trí cơ bắp mà còn hoàn toàn có thể sửa chữa thay thế cho cả những hoạt động giải trí phức tạp, phức tạp của con người. Do đó, người ta thường dùng những thuật ngữ như “ trí tuệ tự tạo ”, “ người máy mưu trí ” để chỉ sự tăng trưởng không ngừng của khoa học – công nghệ tiên tiến hiện đại và năng lực phát minh sáng tạo của con người trong sản xuất. Tuy nhiên, điều đó không có nghĩa là khoa học – công nghệ tiên tiến hiện đại trở thành yếu tố quyết định hành động sự tăng trưởng của lực lượng sản xuất, từ đó người lao động trở thành yếu tố thứ yếu, đứng bên ngoài quy trình sản xuất. Về thực ra, khoa học – công nghệ tiên tiến trước hết là loại sản phẩm của quy trình nhận thức, loại sản phẩm của sự tăng trưởng trí tuệ của con người. Có thể nói, do nhu yếu của sản xuất mà con người đã phát minh sáng tạo và quyết định hành động khuynh hướng, vận tốc tăng trưởng của khoa học – công nghệ tiên tiến, đồng thời quyết định hành động việc sử dụng khoa học – công nghệ tiên tiến vào sản xuất theo mục tiêu của mình. Thực tế cho thấy, kỹ thuật, công nghệ tiên tiến hiện đại với tư cách là phần vật chất trong những yếu tố cấu thành của lực lượng sản xuất dù năng động và cách mạng đến mấy cũng chỉ là loại sản phẩm do bàn tay và khối óc của con người làm ra và chịu sự điều khiển và tinh chỉnh, giám sát của con người. Do đó, dù trí tuệ tự tạo dẫu được ca tụng là tiên tiến và phát triển đến đâu cũng chỉ là mẫu sản phẩm của con người, hoạt động giải trí của nó nhờ vào vào những chương trình mà con người đã lập ra, đã setup vào máy tính điện tử và người máy công nghiệp. Vì vậy, khoa học – công nghệ tiên tiến là của con người, gắn liền với con người, nhờ vào vào con người và phải trải qua hoạt động giải trí của con người mới hoàn toàn có thể được vật hóa vào quy trình sản xuất. Nếu không xuất phát từ con người, được triển khai bởi con người và không hướng về mục tiêu ship hàng con người, không có quy trình sản xuất nào có đủ nguyên do để sống sót và tăng trưởng. Do vậy, trong bất kỳ thời đại nào, kể cả thời đại của khoa học – công nghệ tiên tiến hiện đại, người lao động vẫn là tác nhân đóng vai trò quyết định hành động sự tăng trưởng của lực lượng sản xuất .
Từ những nghiên cứu và phân tích trên, hoàn toàn có thể hiểu người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại là những người tham gia vào quy trình sản xuất vật chất với trình độ cao ; có năng lực tích hợp với công nghệ tiên tiến tiên tiến và phát triển để tạo ra những mẫu sản phẩm có hàm lượng trí tuệ lớn, có tính vững chắc và thân thiện với thiên nhiên và môi trường .
Có thể nhận thấy, bản thân khái niệm người lao động trong lực lượng sản xuất cũng có sự biến hóa qua mỗi hình thái kinh tế tài chính – xã hội. Nó gắn liền với sự đổi khác về trình độ tăng trưởng của lực lượng sản xuất ở mỗi tiến trình lịch sử vẻ vang khác nhau. Nếu như trước đây, khi lực lượng sản xuất tăng trưởng ở trình độ thấp, nói đến người lao động, người ta hầu hết chỉ nói tới những người trực tiếp tham gia vào quy trình sản xuất để tạo ra của cải vật chất nhưng ngày này, cùng với sự tăng trưởng của xã hội, đặc biệt quan trọng là tăng trưởng của khoa học – kỹ thuật rồi đến khoa học – công nghệ tiên tiến, không riêng gì có những người trực tiếp sản xuất mới là những người lao động. Ngoài họ ra, còn có một bộ phận ngày càng tăng lên những người trực tiếp quản trị quy trình sản xuất ; những kỹ sư, những nhà công nghệ tiên tiến tạo ra những loại sản phẩm khoa học, công nghệ tiên tiến để ứng dụng vào quy trình sản xuất. Điều này đã được C.Mác dự báo khi nghiên cứu và phân tích quy trình tăng trưởng của nền đại công nghiệp ở những nước tư bản tăng trưởng : “ Toàn bộ quy trình sản xuất bộc lộ ra không phải như một quy trình nhờ vào vào tài nghệ trực tiếp của người công nhân mà với tư cách là sự ứng dụng khoa học trong nghành công nghệ tiên tiến ”, “ do đó, đến một tiến trình nào đó, guồng máy hoàn toàn có thể sửa chữa thay thế công nhân. Lao động được biểu lộ ra không phải hầu hết là lao động được nhập vào quy trình sản xuất mà đa phần là một lao động mà trong đó con người, trái lại, là người trấn áp và điều tiết bản thân quy trình sản xuất ” ; và “ thay vì làm tác nhân đa phần của quy trình sản xuất, người công nhân lại đứng bên cạnh quy trình sản xuất ấy ” .
Sự tăng trưởng của sản xuất xã hội luôn diễn ra sự phủ định. Trước kia, người sản xuất và người quản trị là một, tuy nhiên cùng với sự tăng trưởng của lực lượng sản xuất theo hướng hiện đại, sự tách rời giữa người sản xuất và người quản trị ngày một ngày càng tăng, sự độc lạ tăng trưởng thành sự trái chiều nóng bức trong chính sách tư hữu. Giờ đây, chính vì sự tăng trưởng cao của lực lượng sản xuất ở trình độ trí tuệ hóa cao đã và đang diễn ra sự xích lại gần nhau giữa người lao động sản xuất và nhà quản trị. Trong nền sản xuất hiện đại, ở không ít trường hợp, người sản xuất và người quản trị quy tụ trong một thành viên mà ở đó, mặt quản trị ngày càng có lợi thế hơn mặt lao động trong việc tạo ra loại sản phẩm. Như vậy, trong lực lượng sản xuất hiện đại, người lao động gồm có cả người tham gia sản xuất trực tiếp và cả những người tham gia vào quy trình quản trị quy trình sản xuất ấy và những nhà khoa học – công nghệ tiên tiến tạo ra những loại sản phẩm nhằm mục đích hiện đại hóa quy trình sản xuất ấy .
Trong bất kể thời đại nào, người lao động cũng đóng vai trò quyết định hành động sự tăng trưởng của lực lượng sản xuất nhưng sự khác nhau giữa những thời đại kinh tế tài chính nằm ở chỗ, trong thời đại nào, yếu tố nào thuộc về người lao động trong lực lượng sản xuất giữ vai trò quan trọng hơn những yếu tố khác. Bởi vậy, sự đổi khác vai trò của những yếu tố cấu thành tác nhân người lao động chính là tiêu chuẩn nhìn nhận sự độc lạ của tác nhân người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại với lực lượng sản xuất trước kia .
Theo quan điểm của C.Mác, khi tham gia vào quy trình sản xuất vật chất, người lao động phải có cùng một lúc cả sức mạnh vật chất và sức mạnh niềm tin .
Sức mạnh vật chất được biểu lộ qua năng lượng về sức khỏe thể chất như sức khỏe thể chất, thể trạng của người lao động. Điều đó không chỉ được tạo nên bởi đời sống vật chất, điều kiện kèm theo thao tác của người lao động mà nó còn phụ thuộc vào vào đặc thù về lứa tuổi, giới tính của họ. Sức mạnh sức khỏe thể chất là điều kiện kèm theo thiết yếu của quy trình lao động mà con người cần phải có để tác động ảnh hưởng vào giới tự nhiên bằng những công cụ lao động để tạo ra của cải vật chất .
Sức mạnh niềm tin được biểu lộ qua năng lượng về trí tuệ, phẩm chất đạo đức như kinh nghiệm tay nghề, kiến thức và kỹ năng, kỹ xảo, ý thức tổ chức triển khai kỷ luật, ý thức nghĩa vụ và trách nhiệm trong việc làm của người lao động … Đó là sức mạnh bộc lộ tính loài của con người khác với con vật khi tác động ảnh hưởng vào giới tự nhiên. Nhờ có sức mạnh về niềm tin, trí tuệ mà hoạt động giải trí sản xuất vật chất của con người mới là hoạt động giải trí có mục tiêu, có ý thức .
Mặc dù cả sức mạnh vật chất và sức mạnh niềm tin đều là những yếu tố thuộc về người lao động trong tăng trưởng lực lượng sản xuất nhưng vị trí, vai trò của những yếu tố này không phải là cái nhất thành không bao giờ thay đổi mà trong mỗi thời đại kinh tế tài chính khác nhau, chúng luôn có sự biến hóa. Trong thời kỳ tiền sử, do nhận thức của con người còn nhiều hạn chế nên để tạo ra của cải vật chất, người lao động đa phần sử dụng sức mạnh cơ bắp để ảnh hưởng tác động vào giới tự nhiên. Tuy nhiên, khi công cụ lao động đã tăng trưởng, máy móc cơ khí sinh ra, yếu tố kỹ năng và kiến thức, kinh nghiệm tay nghề trong lao động lại giữ vai trò chủ yếu. Nó giúp những người lao động quản lý và vận hành những máy móc một những thành thạo, thuần thục. Do năng lượng trí tuệ của người lao động không ngừng được nâng cao nên phần giá trị do lao động trí tuệ của họ tạo ra trong quy trình sản xuất và được kết tinh ở loại sản phẩm ngày càng tăng. Từ chỗ chiếm một tỷ trọng rất không đáng kể ở những thời kỳ tiền cách mạng công nghiệp, ngày này, ở những nước tăng trưởng, so với 1 số ít loại mẫu sản phẩm có hàm lượng trí tuệ cao, hàm lượng giá trị do trí tuệ tạo ra và được kết tinh trong loại sản phẩm hoàn toàn có thể đạt tới 80 – 90 % tổng giá trị loại sản phẩm. Đối với những loại loại sản phẩm đó, nguyên vật liệu, nguồn năng lượng, lao động cơ bắp chỉ tạo thành từ 10 % – 20 % giá trị mẫu sản phẩm. Vì thế, giá trị ngày càng tăng trong mỗi loại sản phẩm được tạo ra ngày càng lớn. Nó không phụ thuộc vào vào những yếu tố nguồn vào là nguyên vật liệu để sản xuất ra nó mà phụ thuộc vào vào hàm lượng tri thức, chất xám của người lao động kết tinh vào trong đó. Vì vậy, trong nền sản xuất hiện đại, có những loại sản phẩm tuy khối lượng nhỏ nhưng lại có giá trị kinh tế tài chính lớn và phức tạp hơn gấp nhiều lần những loại sản phẩm có khối lượng lớn trong nền sản xuất trước kia. Điều này cũng đã được C.Mác chứng minh và khẳng định như sau :

Theo đà phát triển của đại công nghiệp, việc tạo ra của cải thực sự trở nên ít phụ thuộc vào thời gian lao động và số lượng lao động đã chi phí hơn là vào sức mạnh của những tác nhân được khởi động trong thời gian lao động, và bản thân những tác nhân ấy, đến lượt chúng (hiệu quả to lớn của chúng) tuyệt đối không tương ứng với thời gian lao động trực tiếp cần thiết để sản xuất ra chúng, mà đúng ra chúng phụ thuộc vào trình độ chung của khoa học và vào sự tiến bộ của kỹ thuật, hay là phụ thuộc vào việc ứng dụng khoa học ấy vào sản xuất.

Xem thêm: Cơ hội và thách thức của doanh nghiệp quân đội trong chuyển đổi số

Sự biến hóa vị trí, vai trò của những yếu tố cấu thành tác nhân người lao động cũng gắn liền với sự tăng trưởng của lực lượng sản xuất ở mỗi thời kỳ lịch sử dân tộc. Trong cuốn sách “ Phát triển kinh tế tri thức gắn với quy trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa ở Nước Ta ”, những tác giả đã chỉ ra những điểm độc lạ cơ bản giữa kinh tế tri thức và kinh tế tài chính công nghiệp theo những chỉ tiêu so sánh dưới đây :
Bảng 2. So sánh sự khác nhau giữa kinh tế tài chính công nghiệp và kinh tế tri thức

Qua bảng so sánh trên, hoàn toàn có thể nhận thấy, sự ngày càng tăng của yếu tố tri thức trong tác nhân người lao động và sự tăng lên không ngừng của lực lượng lao động trí óc như đội ngũ công nhân tri thức, những nhà quản trị … trong số những người lao động nói chung tham gia vào quy trình sản xuất cũng chính là tín hiệu đặc trưng cho sự độc lạ của nền kinh tế tri thức so với những nền kinh tế tài chính trước đó trong lịch sử vẻ vang. Sự ngày càng tăng này cũng chính là một trong những đặc thù quan trọng của lực lượng sản xuất hiện đại trong thời đại thời nay .

Những nhu yếu cơ bản của người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại

Để tăng trưởng lực lượng sản xuất hiện đại, người lao động với tính cách là tác nhân quan trọng nhất của quy trình sản xuất vật chất cần có những nhu yếu cơ bản sau :
Thứ nhất, người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại cần có thể lực tốt, sức khỏe thể chất dồi dào, dẻo dai để hoàn toàn có thể chịu áp lực đè nén cao, cường độ lao động lớn trong việc làm, thích ứng với sự biến hóa liên tục về nghề nghiệp và có năng lực tích lũy, giải quyết và xử lý thông tin một cách nhạy bén .
Trong bất kể thời đại nào, sức khỏe thể chất, thể lực là yếu tố thiết yếu để người lao động tham gia vào quy trình sản xuất một cách có hiệu suất cao. Tuy nhiên, ở mỗi thời kỳ lịch sử dân tộc khác nhau, nhu yếu về thể lực, sức khỏe thể chất của người lao động trong tăng trưởng lực lượng sản xuất lại không giống nhau. Thời kỳ lực lượng sản xuất chưa tăng trưởng, sức lực lao động của người lao động được sử dụng trong việc dùng những công cụ lao động thô sơ tác động ảnh hưởng vào giới tự nhiên để tạo ra của cải vật chất. Thời kỳ sản xuất cơ khí, sức lực lao động, cơ bắp của con người được sử dụng trong việc quản lý và vận hành những loại máy móc ; khi đó, máy móc đã thay thế sửa chữa cho sức lực lao động của con người ở một số ít khâu của quy trình sản xuất. Trong lực lượng sản xuất hiện đại, yếu tố thể lực của người lao động cũng rất quan trọng nhưng nó không phải là thể lực cơ bắp thuần túy với năng lực lao động tay chân dẻo dai mà là sức khỏe thể chất về tâm lực với năng lực tư duy, năng lực phát minh sáng tạo lớn. Khác với người lao động trong lực lượng sản xuất truyền thống lịch sử, yếu tố sức khỏe thể chất, thể lực của người lao động không chỉ dùng để quản lý và vận hành những loại máy móc, sử dụng những công cụ lao động mà còn để có năng lực phân phối với những dây chuyền sản xuất sản xuất cường độ cao ; có năng lực nhạy bén trong việc tích lũy và giải quyết và xử lý thông tin ; thích ứng với sự biến hóa liên tục về nghề nghiệp, về thiên nhiên và môi trường thao tác cũng như những rủi ro đáng tiếc không hề tránh khỏi của nền sản xuất hiện đại trong quy trình hội nhập. Trong nền sản xuất hiện đại, thể lực, sức khỏe thể chất của người lao động vẫn là yếu tố nguồn vào quan trọng của quy trình sản xuất vật chất vì người lao động lúc bấy giờ vẫn rất cần có một thể lực tốt, sức khỏe thể chất dẻo dai để hoàn toàn có thể tập trung chuyên sâu thao tác liên tục trong một thời hạn dài mà hoạt động giải trí lao động vẫn bảo vệ tính đúng mực và hiệu suất cao cao .
Để có được thể lực tốt, sức khỏe thể chất dồi dào, người lao động cần có một môi trường tự nhiên hoạt động và sinh hoạt tốt với điều kiện kèm theo vật chất không thiếu, điều kiện kèm theo lao động và thao tác bảo đảm an toàn, có chính sách bảo lãnh lao động để tránh những tai nạn đáng tiếc, rủi ro đáng tiếc đáng tiếc trong quy trình lao động. Theo C. Mác, trước đây, trong xã hội tư bản, để tạo ra ngày càng nhiều giá trị thặng dư, những nhà tư sản đã ra sức bóc lột sức lao động của người công nhân, không chú ý quan tâm đến quy trình tái sản xuất sức lao động nên đã đẩy những người công nhân vào thực trạng nghèo nàn tiếp tục .
Ngay cả trong trạng thái xã hội có lợi nhất cho công nhân, hậu quả tất yếu so với công nhân cũng là thực trạng lao động cật lực, thực trạng bị chết yểu, thực trạng bị hạ xuống đóng vai một cái máy, một nô lệ của tư bản mà sự tích lũy của nó là cái nguy hại cho công nhân, thực trạng có một cuộc cạnh tranh đối đầu mới, thực trạng một bộ phận công nhân không tránh khỏi chết đói hoặc đi ăn xin .
Thứ hai, người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại cần có tri thức, trí tuệ dồi dào ; có năng lực lao động phát minh sáng tạo ; dữ thế chủ động và tích cực ứng dụng những thành tựu của khoa học – công nghệ tiên tiến hiện đại vào sản xuất .
Một trong những nhu yếu quan trọng nhất của người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại là phải có tri thức, trí tuệ nổi trội hơn so với người lao động trong những quy trình tiến độ trước đây. Ngày nay, tri thức, trí tuệ của người lao động không phải chỉ biết sử dụng những loại máy móc mà còn sản xuất ra những loại máy móc mới với công nghệ tiên tiến hiện đại theo nhu yếu ngày càng cao của sản xuất ; không ngừng biến hóa mẫu mã mẫu sản phẩm phân phối nhu yếu phong phú của thị trường ; tạo ra những đối tượng người dùng lao động mới có tính bền vững và kiên cố và thân thiện với môi trường sinh thái ; có năng lực ứng dụng những thành tựu của khoa học – công nghệ tiên tiến hiện đại vào sản xuất ; chớp lấy và giải quyết và xử lý thông tin nhạy bén … Những yếu tố thuộc về tri thức, trí tuệ của người lao động sẽ được kết tinh trong những loại sản phẩm sản phẩm & hàng hóa, làm cho những mẫu sản phẩm đó có hàm lượng trí tuệ cao, có giá trị ngày càng tăng lớn. Ngoài ra, người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại cũng cần có năng lực thích ứng nhanh với những biến hóa của điều kiện kèm theo sản xuất vật chất .
Thích ứng chính là sự biến hóa của chủ thể để tương thích với điều kiện kèm theo mới, môi trường tự nhiên mới. Một trong những đặc trưng của nền sản xuất hiện đại là sự biến hóa liên tục, sự ảnh hưởng tác động nhiều chiều của những yếu tố bên trong và bên ngoài đến sự tăng trưởng lực lượng sản xuất. Bởi vậy, để thực thi quy trình sản xuất vật chất và thôi thúc xã hội tăng trưởng, năng lực thích ứng chính là nhu yếu có tính thời đại, là một phẩm chất không hề thiếu của người lao động hiện đại. Khả năng thích ứng sẽ tạo điều kiện kèm theo thuận tiện cho việc tiếp thu, chuyển giao công nghệ tiên tiến mới vào sản xuất ; thuận tiện cung ứng với những nhu yếu, yên cầu ngày càng khắc nghiệt của nghề nghiệp ; không trở nên lỗi thời, bị động với những biến hóa không ngừng của đời sống xã hội. Khả năng thích ứng sẽ giúp người lao động bắt nhịp được với nền sản xuất hiện đại .
Để tăng trưởng lực lượng sản xuất hiện đại, tri thức của người lao động cần trở thành yếu tố hầu hết của quy trình sản xuất. Sự độc lạ của tri thức với tính cách là yếu tố nguồn vào của quy trình sản xuất với những yếu tố mang tính truyền thống lịch sử ( tài nguyên vạn vật thiên nhiên, vốn … ) được biểu lộ ở chỗ : Tri thức của người lao động không bị hao mòn, bị tổn thất khi sử dụng ; khi chuyển giao tri thức cho người khác, người chiếm hữu tri thức không bị mất đi tri thức của mình ; khi tri thức được chuyển giao cho nhiều người thì vốn tri thức được nhân lên gấp bội với ngân sách không đáng kể ; tiếp đón vốn tri thức lại không thuận tiện như tiếp đón vốn dưới dạng tiền tệ, việc chuyển giao, đảm nhiệm vốn tri thức phải trải qua giáo dục và huấn luyện và đào tạo. Bởi vậy, trong nền sản xuất hiện đại, giáo dục và giảng dạy trở thành ngành sản xuất quan trọng nhất – sản xuất vốn tri thức. Vì lẽ đó, người lao động không phải là người sản xuất đơn thuần mà là người lao động tri thức. Họ thực sự được làm chủ quy trình sản xuất ; hợp tác với nhau bình đẳng trong quy trình sản xuất và kinh doanh thương mại, trong quy trình tạo ra và phân phối của cải vật chất .
Thứ ba, ngoài thể lực và trí lực, người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại cần có ý thức tổ chức triển khai kỷ luật cao, có đạo đức và văn hóa truyền thống nghề nghiệp, có ý thức nghĩa vụ và trách nhiệm với việc bảo vệ môi trường sinh thái .
Trong nền sản xuất hiện đại, mỗi khâu, mỗi quá trình của quy trình sản xuất đều được kết nối với nhau. Thậm chí, những TT nghiên cứu và điều tra, những nhà máy sản xuất sản xuất và những nhà quản trị có sự tích hợp, gắn bó với nhau một cách ngặt nghèo nên người lao động cần có ý thức tổ chức triển khai kỷ luật, lao động và sản xuất một cách có nghĩa vụ và trách nhiệm. Ý thức nghĩa vụ và trách nhiệm của người lao động hiện đại không chỉ là tôn trọng giờ giấc, kỷ luật lao động như trước kia mà còn bộc lộ ở việc tôn trọng bản quyền sáng tạo, tôn vinh chất lượng loại sản phẩm, không vì doanh thu mà sản xuất ra những loại sản phẩm kém chất lượng, gây tổn hại cho sức khỏe thể chất và tính mạng con người của người tiêu dùng … Hơn nữa, lực lượng sản xuất hiện đại có tính bền vững và kiên cố, thân thiện với môi trường sinh thái nên người lao động phải có đạo đức nghề nghiệp trong việc tạo ra những mẫu sản phẩm thân thiện với môi trường sinh thái. Trước đây, vì tiềm năng tăng trưởng nhanh, để tạo ra ngày càng nhiều của cải, con người đã dùng chính những thành tựu của khoa học – công nghệ tiên tiến để tác động ảnh hưởng một cách thô bạo vào giới tự nhiên, tàn phá nghiêm trọng môi trường sinh thái. Vì vậy, hầu hết những nước đều phải đương đầu với yếu tố ô nhiễm thiên nhiên và môi trường, mất cân đối sinh thái xanh. Do đó, ô nhiễm thiên nhiên và môi trường đã trở thành một trong những yếu tố mang tính toàn thế giới. Nhằm khắc phục thực trạng đó, những vương quốc trên quốc tế đều hướng đến tiềm năng tăng trưởng vững chắc, tăng trưởng kinh tế tài chính xanh. Để đạt được tiềm năng đó, đạo đức nghề nghiệp, ý thức nghĩa vụ và trách nhiệm trong việc bảo vệ môi trường sinh thái của người lao động là một trong những yếu tố quan trọng đóng vai trò quyết định hành động. Có thể nói, chưa khi nào, đạo đức kinh doanh thương mại, đạo đức môi trường tự nhiên lại trở thành một trong những nhu yếu bức thiết của người lao động như lúc bấy giờ .
Như vậy, trong thời đại thời nay, người lao động không chỉ cần có thể lực tốt mà cần có tri thức đa dạng chủng loại, có ý thức tổ chức triển khai kỷ luật, đạo đức nghề nghiệp, ý thức bảo vệ môi trường sinh thái, có năng lực thích ứng tốt so với những đổi khác nhanh gọn của quy trình sản xuất vật chất. Đây là những yếu tố bảo vệ cho người lao động tăng trưởng một cách tổng lực cả về thể lực, trí tuệ, ý thức phân phối nhu yếu ngày càng cao của nền sản xuất hiện đại. Đó cũng là những nhu yếu cơ bản của tác nhân người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại. Trong những nhu yếu đó, nhu yếu về trí tuệ, tri thức của người lao động được đặt lên số 1 để tạo nên những độc lạ về chất của lực lượng sản xuất hiện đại so với lực lượng sản xuất trong những quá trình trước đây .

Các yếu tố ảnh hưởng tác động đến người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại tại Nước Ta

Có rất nhiều yếu tố tác động ảnh hưởng đến người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại như : điều kiện kèm theo địa lý tự nhiên, truyền thống cuội nguồn văn hóa truyền thống lịch sử dân tộc, điều kiện kèm theo tăng trưởng kinh tế tài chính – xã hội nhưng trong số lượng giới hạn khoanh vùng phạm vi của luận án, tác giả chỉ tập trung chuyên sâu nghiên cứu và phân tích những yếu tố cơ bản ảnh hưởng tác động đến sự tăng trưởng của người lao động quy trình thiết kế xây dựng lực lượng sản xuất hiện đại ở Nước Ta lúc bấy giờ, hay nói cách khác là những yếu tố cơ bản ảnh hưởng tác động đến sự tăng trưởng của người lao động hiện đại ở Nước Ta .

1. Tác động của giáo dục – đào tạo đến người lao động trong quá trình xây dựng lực lượng sản xuất hiện đại ở Việt Nam

Một trong những đặc thù điển hình nổi bật của lực lượng sản xuất hiện đại là yếu tố tri thức, trí tuệ của người lao động được kết tinh ngày càng nhiều trong mỗi mẫu sản phẩm, tạo ra giá trị ngày càng tăng lớn và làm ra tính cạnh tranh đối đầu của sản xuất vật chất. Do đó, giáo dục – giảng dạy trở thành một trong những yếu tố quan trọng tác động ảnh hưởng đến sự tăng trưởng của người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại .
Giáo dục – giảng dạy có ảnh hưởng tác động trực tiếp đến việc nâng cao dân trí, trình độ, kinh nghiệm tay nghề, kỹ năng và kiến thức cho người lao động. Để trở thành người lao động hiện đại thì không hề không trải qua quy trình huấn luyện và đào tạo. Giáo dục – đào tạo và giảng dạy nói chung và huấn luyện và đào tạo nghề nói riêng góp thêm phần quan trọng trong việc trang bị cho người lao động những tri thức về nghề nghiệp, kỹ năng và kiến thức trong lao động sản xuất, kỹ năng và kiến thức về khoa học – công nghệ tiên tiến để họ hoàn toàn có thể quản lý và vận hành được những máy móc hiện đại. Ngoài những tri thức truyền thống cuội nguồn đó, giáo dục – giảng dạy lúc bấy giờ còn trang bị cho người lao động những tri thức về thị trường, hội nhập, về năng lực chớp lấy và giải quyết và xử lý thông tin, những tri thức về bản quyền và sở hữu trí tuệ ; về an toàn lao động, ý thức bảo vệ môi trường sinh thái để tạo nên những phẩm chất hiện đại của người lao động trong lực lượng sản xuất thời đại ngày này. Có thể nói, giáo dục – huấn luyện và đào tạo lúc bấy giờ góp thêm phần tái sản xuất ra năng lượng hoạt động giải trí thực tiễn cho người lao động hiện đại bằng cách ngày càng tăng ngày càng nhiều yếu tố tri thức, chất xám cho người lao động. Vì vậy, giáo dục – huấn luyện và đào tạo cũng tạo ra những đổi khác về chất của người lao động hiện đại so với trước kia .
Nếu như trước đây, giáo dục – huấn luyện và đào tạo chỉ tạo ra yếu tố nguồn vào của sản xuất vật chất là người lao động với những tri thức, kiến thức và kỹ năng cơ bản thì ngày này, do nhu yếu ngày càng cao của nền sản xuất hiện đại ; người lao động không chỉ cần được giảng dạy bắt đầu mà cần được đào tạo và giảng dạy liên tục. Vì vậy, trong nền sản xuất hiện đại, ngoài việc tiếp đón quy trình huấn luyện và đào tạo từ trường lớp, người lao động còn được huấn luyện và đào tạo từ những trường dạy nghề đặc trưng của những doanh nghiệp, những cơ sở sản xuất kinh doanh thương mại. Đó là quy trình huấn luyện và đào tạo lại, giảng dạy bổ trợ dựa theo đặc thù nghề nghiệp, việc làm .
Trong nền sản xuất hiện đại, giáo dục – huấn luyện và đào tạo có vai trò rất quan trọng, trở thành một yếu tố không hề thiếu trong việc nâng cao trình độ, kinh nghiệm tay nghề, ý thức tổ chức triển khai kỷ luật … của người lao động. Do đó, việc những người lao động đã qua giảng dạy, nhất là được giảng dạy cơ bản, theo đúng nhu yếu của xã hội cũng chính là lợi thế cạnh tranh đối đầu của người lao động khi tham gia vào quy trình sản xuất vật chất. Những người lao động đã qua huấn luyện và đào tạo huấn luyện và đào tạo thường có nhiều thời cơ việc làm, thu nhập cao, có năng lực chớp lấy và giải quyết và xử lý thông tin nhanh, hoàn toàn có thể thích nghi với sự đổi khác liên tục của thị trường lao động … Giáo dục – đào tạo và giảng dạy cũng giúp cho người lao động khắc phục được sự mất cân đối giữa công nghệ tiên tiến hiện đại với trình độ của người lao động còn hạn chế. Do đó, hoàn toàn có thể chứng minh và khẳng định giáo dục – đào tạo và giảng dạy giúp người lao động tự nâng cao được giá trị của mình, tự thích nghi được với những đổi khác của nền sản xuất hiện đại, khiến mình không bị đứng ngoài quy trình sản xuất và liên tục trở thành chủ thể, đóng vai trò quyết định hành động chất lượng, hiệu suất cao của quy trình sản xuất vật chất .
Như vậy, giáo dục – giảng dạy có tác động ảnh hưởng trực tiếp đến việc biến hóa chất lượng của người lao động hiện đại. Do đó, nó cũng ảnh hưởng tác động đến việc đổi khác cơ cấu tổ chức của người lao động trong lực lượng sản xuất. Nếu như trước đây, khi lực lượng tăng trưởng ở trình độ thấp, lao động cơ bắp, thủ công bằng tay chiếm lợi thế. Trong một doanh nghiệp, tỷ suất công nhân cổ xanh chiếm đại đa số thì ngày này, tỷ suất công nhân cổ xanh đang giảm dần, tỷ suất công nhân cổ trắng – công nhân tri thức đang ngày một tăng lên. Đó là xu thế trí thức hóa công nhân đang diễn ra bắt nhịp với xu thế tăng trưởng của thời đại. Xu hướng này cũng phản ánh tính thời đại của người lao động trong lực lượng sản xuất lúc bấy giờ .

2. Tác động của môi trường xã hội đến đến người lao động trong quá trình xây dựng lực lượng sản xuất hiện đại ở Việt Nam

Người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại không chỉ là chủ thể của quy trình sản xuất vật chất mà còn là chủ thể của xã hội. Do đó, thiên nhiên và môi trường xã hội cũng có ảnh hưởng tác động rất lớn đến sự tăng trưởng của người lao động trong thời đại thời nay .
Môi trường xã hội là điều kiện kèm theo thao tác, hoạt động và sinh hoạt, ăn ở ; là những chính sách, chủ trương ảnh hưởng tác động hàng ngày đến việc làm, đời sống của người lao động, giúp họ có thêm động lực, phát huy được tối đa năng lượng thực tiễn của mình trong quy trình sản xuất vật chất .
Nói đến thiên nhiên và môi trường xã hội ảnh hưởng tác động đến người lao động hiện đại, trước hết phải nói đến điều kiện kèm theo thao tác. Người lao động hiện đại, nhất là người công nhân cần được thao tác trong thiên nhiên và môi trường hiện đại với công cụ lao động là những máy móc tiên tiến và phát triển, phương tiện đi lại lao động hiện đại, được sử dụng những đối tượng người dùng lao động được làm bằng những vật tư tiên tiến và phát triển, ít gây tổn hại đến môi trường sinh thái. Những tư liệu sản xuất hiện đại sẽ giúp cho người lao động tạo ra được những mẫu sản phẩm có giá trị ngày càng tăng lớn, có tính năng tiêu biểu vượt trội, kết tinh được nhiều tri thức, chất xám của người lao động. Ngoài ra, điều kiện kèm theo thao tác bảo đảm an toàn có ảnh hưởng tác động rất lớn đến việc bảo vệ sức khỏe thể chất, thể lực cho người lao động hiện đại, hạn chế tối đa những tai nạn thương tâm rủi ro đáng tiếc, bệnh nghề nghiệp cho người lao động. Điều đó tác động ảnh hưởng trực tiếp đến việc nâng cao thể lực, sức khỏe thể chất cho người lao động, tạo ra tâm ý yên tâm trong sản xuất .
Các chính sách xã hội như chủ trương tiền lương, chủ trương bảo hiểm xã hội hài hòa và hợp lý là một trong những động lực quan trọng trong việc tăng trưởng người lao động hiện đại. Tiền lương không riêng gì bảo vệ đời sống vật chất của người lao động mà còn tạo thành một động lực để giúp họ dữ thế chủ động, tích cực thao tác. Tiền lương chính là quyền lợi thiết yếu của người lao động. Đây là một khâu nhạy cảm nhất vì xét đến cùng, mọi hoạt động giải trí của con người, kể cả hoạt động giải trí sản xuất vật chất đều bắt nguồn từ quyền lợi. Ngoài ra, những chủ trương về bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, chủ trương tương hỗ thất nghiệp cho người lao động cũng tương thích với xu thế thời đại vì trong nền sản xuất hiện đại, người lao động cần được chăm nom tổng lực, lâu dài hơn, cần được tương hỗ trước những biến hóa liên tục về nghề nghiệp, việc làm, môi trường tự nhiên thao tác. Ngoài ra, những chủ trương về nhà tại, về thiên nhiên và môi trường hoạt động và sinh hoạt văn hóa truyền thống niềm tin cũng ảnh hưởng tác động rất lớn đến người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại. Đó là những chủ trương tạo động lực quan trọng cho người lao động, làm phong phú và đa dạng thêm đời sống văn hóa truyền thống ý thức, ngày càng tăng niềm tin nghĩa vụ và trách nhiệm và sự gắn bó với việc làm cho người lao động, hạn chế những áp lực đè nén trong lao động .
Bên cạnh những chủ trương hướng đến những nhu yếu trực tiếp, hàng ngày, những chủ trương về pháp lý cũng có tác động ảnh hưởng đáng kể đến người lao động hiện đại. Người lao động hiện đại cần được trang bị những tri thức pháp lý thiết yếu về lao động, quyền hạn và nghĩa vụ và trách nhiệm trong lao động, kỷ luật lao động ; được những tổ chức triển khai về lao động trợ giúp, tạo điều kiện kèm theo để họ nâng cao được ý thức chính trị, ý thức pháp lý của mình ; được bảo vệ khi bị mất quyền lợi và nghĩa vụ ; được giúp sức khi xảy ra tranh chấp về lao động. Đó là những yếu tố góp thêm phần tạo ra những lợi thế điển hình nổi bật của người lao động hiện đại so với người lao động trước kia. Họ không chỉ cần được tăng trưởng về thể lực, sức khỏe thể chất mà còn được được tăng trưởng về tri thức, ý thức pháp lý, tâm thế chính trị của mình trong nền sản xuất hiện đại .
Một trong những đặc thù của người lao động hiện đại là tính phát minh sáng tạo và năng lực ứng dụng những thành tựu của khoa học – công nghệ tiên tiến hiện đại để tạo ra những mẫu sản phẩm có giá trị ngày càng tăng lớn. Môi trường xã hội có ảnh hưởng tác động đáng kể đến việc phát huy phẩm chất này của người lao động hiện đại. Nếu những doanh nghiệp, những cơ sở sản xuất kinh doanh thương mại có những chủ trương hài hòa và hợp lý, điều kiện kèm theo thao tác và chủ trương đãi ngộ tốt sẽ kích thích tính phát minh sáng tạo, ý thức tự giác của người lao động ; khiến người lao động được tự do phát minh sáng tạo theo năng lực của mình, biến quy trình lao động là quy trình phát minh sáng tạo và góp sức chứ không phải là quy trình lao động bị cưỡng bức, bị trói buộc bởi những quy tắc cứng ngắc. Ở 1 số ít nước tiên tiến và phát triển trên quốc tế, để lôi cuốn nguồn lao động có trình độ kinh nghiệm tay nghề cao, họ đã có những chủ trương đãi ngộ tốt, tạo điều kiện kèm theo thuận tiện để người lao động được thao tác, chăm sóc đến cả quyền lợi vật chất và ý thức cho người lao động. Do đó, những vương quốc đó không chỉ lôi cuốn được nguồn lao động tại chỗ mà còn lôi cuốn được nguồn lao động tinh hoa từ nhiều nước khác, tạo nên những lợi thế cạnh tranh đối đầu về lao động. Đó chính là những nước có nền sản xuất hiện đại, với lực lượng sản xuất ở trình độ cao .

3. Tác động của cuộc cách mạng khoa học – công nghệ hiện đại đến người lao động trong quá trình xây dựng lực lượng sản xuất hiện đại ở Việt Nam

Trong lịch sử vẻ vang quả đât, đã từng có những cuộc cách mạng công nghiệp đóng vai trò quan trọng trong sự tăng trưởng của lực lượng sản xuất nói riêng và tăng trưởng kinh tế tài chính – xã hội của con người nói chung .
Cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ nhất lê dài từ cuối thế kỷ 18 đến nửa đầu thế kỷ 19, lưu lại bằng sự sinh ra của động cơ hơi nước, sau đó là động cơ đốt trong, lan rộng ra sử dụng nguyên vật liệu than đá, kiến thiết xây dựng những tuyến đường tàu, mở ra kỷ nguyên sản xuất cơ khí và tăng trưởng giao thương mua bán ..
Cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ hai khởi đầu từ nửa cuối thế kỷ 19 lê dài tới đầu thế kỷ 20, với sự sinh ra của máy phát điện, đèn điện, động cơ điện, lan rộng ra việc sử dụng điện năng trong sản xuất, mở ra kỷ nguyên sản xuất hàng loạt .
Cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ ba khởi đầu vào thập niên 1960. Đặc điểm của cuộc cách mạng này là lần tiên phong con người đã phát minh sáng tạo ra một loại máy hoàn toàn có thể thay thế sửa chữa một phần quan trọng của lao động trí óc – đó là máy tính ( chứ không như những loại máy cơ khí và điện khí chỉ thay thế sửa chữa lao động cơ bắp ). Sự sinh ra của chất bán dẫn đã dẫn tới việc sáng tạo ra những siêu máy tính ( thập niên 1960 ), máy tính cá thể ( thập niên 1970 và 1980 ) và Internet ( thập niên 1990 ) .
Trên cơ sở tăng trưởng can đảm và mạnh mẽ và tổng lực cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ ba, đặc biệt quan trọng là những công nghệ tiên tiến số với phần cứng máy tính, ứng dụng và mạng lưới hệ thống mạng trở nên ngày càng thông dụng, được tích hợp cả về tính năng lẫn khoanh vùng phạm vi ứng dụng, từ đó làm đổi khác thâm thúy đời sống xã hội cũng như nền kinh tế tài chính toàn thế giới. Đó cũng là cơ sở sinh ra của cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ 4 ( FIR ) vào giữa thập kỷ thứ hai của thế kỷ 21 .
So sánh với những cuộc cách mạng công nghiệp trước đây, cuộc cách mạng công nghiệp thứ tư tăng trưởng với vận tốc ở cấp số nhân chứ không phải cấp số cộng. Hơn nữa, nó đang làm biến hóa mọi nền công nghiệp ở mọi vương quốc. Bề rộng và chiều sâu của những đổi khác này tạo nên sự đổi khác của hàng loạt những mạng lưới hệ thống sản xuất, quản trị và quản trị. Đặc trưng của cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư là khoa học – công nghệ tiên tiến sẽ tạo ra hiệu suất vượt bậc, chất lượng và hiệu suất cao của mẫu sản phẩm, dịch vụ tăng ; ngân sách thương mại giảm sẽ làm tăng lệch giá toàn thế giới, thôi thúc vận tốc và chất lượng tăng trưởng kinh tế tài chính, nâng cao tính tiện ích cho đời sống cá thể .
Cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư sẽ ảnh hưởng tác động can đảm và mạnh mẽ đến sản xuất, thôi thúc nền kinh tế tài chính quốc tế chuyển sang kinh tế tri thức – “ mưu trí ”. Các thành tựu mới của khoa học – công nghệ tiên tiến được ứng dụng để tối ưu hóa quy trình sản xuất, phân phối, trao đổi, tiêu dùng và quản trị, quản trị … Từ góc nhìn cơ cấu tổ chức ngành kinh tế tài chính, cách mạng công nghiệp lần thứ tư đang làm “ mờ dần ” đặc thù giữa công nghiệp, dịch vụ và nông nghiệp. Từ góc nhìn tiêu dùng, người dân được hưởng lợi nhờ tiếp cận được với nhiều mẫu sản phẩm và dịch vụ mới có chất lượng với ngân sách thấp hơn .
Cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư có ảnh hưởng tác động to lớn về kinh tế tài chính, xã hội và môi trường tự nhiên ở tổng thể những cấp – toàn thế giới, khu vực và từng vương quốc. Cuộc cách mạng này cũng có ảnh hưởng tác động to lớn đến tăng trưởng lực lượng sản xuất hiện đại nói chung và tăng trưởng tác nhân người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại nói riêng. Với việc tăng cường tự động hóa và ứng dụng số hóa trong quy trình sản xuất, tài nguyên vạn vật thiên nhiên, lao động đại trà phổ thông ngày càng mất dần lợi thế ; sản xuất vận động và di chuyển dần sang những nước tăng trưởng, nhiều lao động có kiến thức và kỹ năng và trình độ cao. Kinh tế quốc tế bước vào quá trình tăng trưởng hầu hết dựa vào động lực công nghệ tiên tiến và thay đổi phát minh sáng tạo thay cho tăng trưởng đa phần dựa vào những yếu tố nguồn vào truyền thống lịch sử. Điều này cũng đặt ra một thử thách nếu người lao động không có trình độ trình độ, không có kiến thức và kỹ năng lao động, không có ý thức tự thay đổi, phát huy tinh thần tích cực, phát minh sáng tạo thì tất yếu sẽ trở nên lỗi thời, không bắt nhịp được với nhu yếu của nền sản xuất hiện đại. Cuộc cách mạng khoa học – công nghệ tiên tiến hiện đại cũng đặt ra nhu yếu nếu những vương quốc không ưu tiên tăng trưởng tác nhân người lao động theo hướng nâng cao tất yếu sẽ không hề tạo ra những lợi thế có tính cạnh tranh đối đầu. Do đó, khoảng cách giữa những người lao động giản đơn, đại trà phổ thông với người lao động có trình độ trình độ, kỹ thuật ngày càng được nới rộng ; khoảng cách giàu nghèo giữa những vương quốc cũng khó hoàn toàn có thể được thu hẹp .

4. Tác động của hợp tác quốc tế đến người lao động trong quá trình xây dựng lực lượng sản xuất hiện đại ở Việt Nam

Vì lực lượng sản xuất hiện đại có tính toàn thế giới nên người lao động trong lực lượng sản xuất hiện đại cũng có tính toàn thế giới. Do đó, hợp tác quốc tế về lao động trở thành yếu tố tác động ảnh hưởng trực tiếp đến tính hiện đại của người lao động lúc bấy giờ .
Hợp tác quốc tế về lao động là quy trình link, hợp tác trên khoanh vùng phạm vi khu vực và quốc tế về việc huấn luyện và đào tạo, sử dụng lao động. Đây là một xu thế tất yếu trong quy trình toàn thế giới hóa lúc bấy giờ. Hợp tác quốc tế về lao động tác động đến việc tạo ra một đội ngũ những người lao động trong lực lượng sản xuất có những phẩm chất tiên tiến và phát triển, có năng lực thích ứng với nhiều doanh nghiệp, nhiều cơ sở sản xuất ở những vương quốc khác nhau. Có thể nói, hợp tác quốc tế về giảng dạy lao động sẽ góp thêm phần tạo ra những đổi khác về chất cho lao động trong lực lượng sản xuất. Ngoài ra, hợp tác quốc tế trong nghành kiểm định, nhìn nhận chất lượng theo tiêu chuẩn khu vực và quốc tế cũng thôi thúc việc nâng cao chất lượng lao động đã qua huấn luyện và đào tạo theo tiêu chuẩn mới, có năng lực thích nghi với những thị trường lao động khắc nghiệt .
Ngoài hợp tác quốc tế về giảng dạy lao động còn có hợp tác quốc tế về sử dụng lao động. Trong lực lượng sản xuất hiện đại, người lao động không bị bó hẹp trong khoanh vùng phạm vi một cơ sở sản xuất, của một vương quốc mà hoàn toàn có thể tham gia vào thị trường lao động ở nhiều nước trên quốc tế. Với những nước có trình độ tăng trưởng lực lượng sản xuất còn thấp, việc hợp tác quốc tế về sử dụng lao động sẽ được cho phép đảm nhiệm, sử dụng đội ngũ chuyên viên, những người lao động có trình độ cao, có năng lực sử dụng những công nghệ tiên tiến tiên tiến và phát triển để chuyển giao khoa học – công nghệ tiên tiến trong sản xuất. Từ đó, họ được đội ngũ chuyên viên này đào tạo và giảng dạy để nâng cao trình độ, kinh nghiệm tay nghề. Ngoài ra, chính bản thân những nước này cũng hoàn toàn có thể xuất khẩu sang những nước tăng trưởng đội ngũ công nhân tay nghề cao, đã qua đào tạo và giảng dạy để tạo ra nguồn thu nhập cao, kim ngạch xuất khẩu lớn. Xuất khẩu lao động sẽ tạo đà để những nước hoàn toàn có thể hợp tác trong tăng trưởng lực lượng sản xuất, chuyển giao khoa học – công nghệ tiên tiến .
Ngoài ra, xuất khẩu lao động ra quốc tế sẽ mở ra thời cơ sử dụng số lao động có trình độ cao nhưng chưa được sử dụng hoặc chưa được sử dụng một cách hài hòa và hợp lý vào việc sản xuất ra sản phẩm & hàng hóa và dịch vụ tại nước khác, mang lại thu nhập cho người lao động. Có thể nói, xuất khẩu lao động cũng góp thêm phần ảnh hưởng tác động đến sự phân công lao động quốc tế một cách hài hòa và hợp lý hơn. Theo quy luật đào thải khắc nghiệt của thị trường lao động quốc tế, những lao động đã qua huấn luyện và đào tạo, có trình độ cao có thêm nhiều thời cơ việc làm, thu nhập cao ; ngược lại, những lao động đại trà phổ thông, ở trình độ thấp dù được xuất khẩu lao động cũng chỉ hoàn toàn có thể làm những việc làm giản đơn, có nhiều rủi ro tiềm ẩn bị sa thải. Do đó, những nước có nền kinh tế tài chính tăng trưởng sẽ tạo ra lực hút mạnh để lôi cuốn lao động ở những nước có nền kinh tế tài chính tăng trưởng kém hơn .
Để hoàn toàn có thể ra quốc tế thao tác, người lao động phải có kỹ năng và kiến thức nghề nghiệp và trình độ ngoại ngữ nhất định theo nhu yếu của chủ sử dụng. Tuy nhiên, không phải toàn bộ mọi lao động muốn ra quốc tế thao tác đều hoàn toàn có thể đạt được những nhu yếu của nhà tuyển dụng. Vì vậy, phải tổ chức triển khai giảng dạy và huấn luyện và đào tạo lại cho người lao động. Để thực thi việc này có hiệu suất cao, nhà nước phải góp vốn đầu tư về cơ sở vật chất, đội ngũ giảng viên và những điều kiện kèm theo khác bảo vệ cho việc đào tạo và giảng dạy và huấn luyện và đào tạo lại người lao động. Điều này sẽ tạo điều kiện kèm theo cho vận động và di chuyển cơ cấu tổ chức kinh tế tài chính trong thời gian ngắn và thôi thúc vận động và di chuyển cơ cấu tổ chức kinh tế tài chính theo hướng hiện đại trong dài hạn. Trong thời gian ngắn, chuyển dời lao động ra thao tác ở quốc tế sẽ là một trong những con đường vừa xử lý việc làm cho số lao động thất nghiệp, vừa tạo điều kiện kèm theo cho doanh nghiệp góp vốn đầu tư theo chiều sâu, nâng cao sức cạnh tranh đối đầu trong thời kỳ hội nhập. Trong dài hạn, trình độ người lao động đi thao tác ở quốc tế được nâng cao nhờ được giảng dạy và đào tạo và giảng dạy lại trong thời hạn thao tác ở quốc tế. Chính người lao động đi thao tác ở quốc tế sẽ là động lực của quy trình vận động và di chuyển cơ cấu tổ chức kinh tế tài chính vì đây là nguồn lao động có chất lượng cao, cung ứng nhu yếu của nhà đầu tư theo chiều sâu. Bên cạnh đó, nếu được thao tác trong thiên nhiên và môi trường công nghiệp hiện đại, kỹ thuật và công nghệ tiên tiến tiên tiến và phát triển, trình độ kinh nghiệm tay nghề và kỹ năng và kiến thức nghề nghiệp của người lao động cũng ngày càng được nâng cao. Ngoài ra, hợp tác quốc tế về lao động cũng góp thêm phần đưa nhanh những tân tiến kỹ thuật, công nghệ tiên tiến mới vào sản xuất. Trong quy trình thao tác, người lao động trực tiếp sử dụng sử dụng kỹ thuật và công nghệ tiên tiến hiện đại để sản xuất ra sản phẩm & hàng hóa và dịch vụ. Theo quy luật nhận thức, người lao động từ bắt chước để làm theo, sau đó là nâng cấp cải tiến và ở đầu cuối là phát minh sáng tạo. Kinh nghiệm Nhật Bản, Nước Hàn, Ấn Độ, Ixraen cho thấy, những người lao động đi thao tác ở quốc tế, sau khi về nước, họ mang những tri thức đã tích góp được vận dụng vào quy trình sản xuất kinh doanh thương mại của họ. Chính lực lượng lao động này đã góp thêm phần thôi thúc nhanh quy trình đưa công nghệ tiên tiến mới vào sản xuất. Điều này góp thêm phần thôi thúc tăng trưởng kinh tế tài chính theo hướng sử dụng khoa học – công nghệ tiên tiến tiên tiến và phát triển .
Như vậy, có bốn yếu tố cơ bản ảnh hưởng tác động đến tăng trưởng người lao động trong xây
dựng lực lượng sản xuất hiện đại ở Nước Ta lúc bấy giờ. Đó là giáo dục – huấn luyện và đào tạo, cuộc cách mạng khoa học – công nghệ tiên tiến hiện đại, thiên nhiên và môi trường xã hội tương thích và công tác hợp tác quốc tế về đào tạo và giảng dạy và sử dụng lao động. Những yếu tố này ở những mức độ khác nhau đã và đang tác động ảnh hưởng đến tính hiện đại của người lao động trong lực lượng sản xuất lúc bấy giờ, góp thêm phần ngày càng tăng cả chất và lượng cho người lao động, phân phối nhu yếu ngày càng cao của nền sản xuất trong thời kỳ hội nhập quốc tế .
( Nguồn : Lê Thị Chiên, Luận án tiến sỹ triết học, 2017 )

Xem thêm: Cơ cấu dân số “vàng”- cơ hội và thách thức

3.5 / 5 – ( 2 bầu chọn )

Source: https://vh2.com.vn
Category : Cơ Hội