Bài học thành công từ những người thành đạt – Thạc sĩ QTKD Đại học Andrews Hoa Kỳ

Bạn đã bao giờ tự hỏi cuộc sống của mình sẽ như thế nào sau 5 hay 10 năm nữa? Bạn đã dành thời gian để hình dung tương lai thông qua các mục tiêu dài hạn chưa? Cùng MBA Andrews tìm hiểu bài học thành công từ những người thành đạt nhé!

Mục tiêu dài hạn là những gì bạn dự tính đạt được trong thời hạn dài hoặc trong tương lai. Mỗi người đều có kế hoạch cho cuộc sống mình. Tất cả tất cả chúng ta đều tưởng tượng về tương lai của tất cả chúng ta sẽ như thế nào, tất cả chúng ta sẽ làm gì, tất cả chúng ta sẽ sống như thế nào và thậm chí còn tất cả chúng ta sẽ sống với ai ?

Mặc dù mọi thứ hiếm khi diễn ra chính xác đúng như kế hoạch, nhưng điều quan trọng là phải đặt ra các mục tiêu dài hạn và hướng tới chúng. Không có mục tiêu dài hạn, chúng ta chỉ là kẻ lang thang không mục đích trong suốt cuộc đời.

Bạn đang đọc: Bài học thành công từ những người thành đạt – Thạc sĩ QTKD Đại học Andrews Hoa Kỳ

Khi phải đương đầu với quá nhiều lựa chọn, tất cả chúng ta bị ám ảnh bởi việc lựa chọn “ đúng ” và không khi nào đưa ra được quyết định hành động sau cuối. Tương tự như khi phải đương đầu với một trách nhiệm có vẻ như quá sức, tất cả chúng ta thậm chí còn không hề mở màn chỉ do tại “ không biết mở màn từ đâu ”. Bằng cách làm theo 7 bước đơn thuần này, bạn hoàn toàn có thể đặt và đạt được hầu hết mọi tiềm năng dài hạn, bất kể tiềm năng đó lớn hay nhỏ .

1. Thực hiện tiềm năng, không phải mong ước

Ai lại không nghĩ đến việc trúng số hoặc thừa kế nhiều tiền từ một người họ hàng giàu sang ? Mặc dù không có gì sai khi mơ mộng về những điều này, nhưng chúng không phải là tiềm năng .
Mục tiêu phải là thứ mà bạn hoàn toàn có thể hướng tới trong một khoảng chừng thời hạn, không phải là thứ do suôn sẻ rơi vào tay bạn .

Mục tiêu nên là “ Tôi muốn có một doanh nghiệp kiếm được một triệu đô la mỗi năm trong vòng năm năm ”, chứ không phải “ Tôi muốn kiếm được số tiền hàng triệu trong vòng năm năm. ”

2. Cụ thể hóa tiềm năng

Hãy nhớ đến câu hỏi mà người lớn đặt ra cho bạn khi còn nhỏ : “ Con muốn trở thành gì khi lớn lên ? ”
Không ai nói tôi muốn thao tác trong nghành y tế hoặc trong chính phủ nước nhà. Thay vào đó bạn nói tôi muốn trở thành bác sĩ, tổng thống hoặc công an. Đây là những tiềm năng đơn cử mà tất cả chúng ta có khi còn nhỏ. Mặc dù hầu hết tất cả chúng ta không trở thành phi hành gia hay tổng thống, tất cả chúng ta vẫn tưởng tượng mình trong những vai trò rất đơn cử này .

Khi bạn đặt tiềm năng dài hạn cho đời sống và sự nghiệp của mình, điều quan trọng là phải càng đơn cử càng tốt. Thay vì nói “ Trong 5 năm nữa, tôi muốn trở nên giàu sang ” hãy nghĩ xem điều đó thực sự có ý nghĩa như thế nào so với bạn và nó trông như thế nào. Mục tiêu đơn cử hơn sẽ là “ Trong 5 năm nữa, tôi muốn chiếm hữu một chiếc Ferrari, sống trong một thành phố hạng sang và kiếm đủ tiền để đi du lịch hai tuần ở châu Âu mỗi năm. ”

3. Viết ra những tiềm năng của bạn

Mục tiêu nếu không được viết ra thì chỉ là một điều ước .
Khi bạn đặt tiềm năng dài hạn, bạn cần viết chúng ra. Hành động đơn lẻ này sẽ đưa tiềm năng của bạn ra khỏi tâm lý và đến quốc tế vật chất ( quốc tế thực ) .
Chỉ cần thực thi bước này, năng lực đạt được tiềm năng của bạn sẽ tăng lên rất nhiều .

4. Chia nhỏ tiềm năng dài hạn thành những tiềm năng thời gian ngắn

Có vẻ quá sức khi nói : “ Trong 5 năm, tôi sẽ có một việc làm kinh doanh thương mại kiếm được một triệu đô la mỗi năm. ”

Khi bạn đã đặt ra các mục tiêu dài hạn của mình, bạn cần chia nhỏ chúng thành một loạt các mục tiêu ngắn hạn.

Xem thêm: LỄ KỶ NIỆM 15 NĂM NGÀY DOANH NHÂN VIỆT NAM 2019

Ví dụ trong kinh doanh thương mại, thứ nhất, bạn cần thực thi 1 số ít nghiên cứu và điều tra về một việc làm kinh doanh thương mại mà bạn hoàn toàn có thể mở màn vào thời hạn rảnh. Sau đó, bạn sẽ muốn trở nên thành công trong việc làm kinh doanh thương mại bằng cách tham gia những khóa giảng dạy và tạo mối quan hệ với những người đã thành công trong kinh doanh thương mại .

Khi bạn đã có một nền tảng tốt, đã đến lúc khởi đầu. Ra mắt doanh nghiệp sẽ là ngày đáng sợ và có ích nhất trong cuộc sống bạn, nhưng bạn vẫn chưa thể kiếm được một triệu đô la mỗi năm, vậy nên hãy chia nhỏ nó .
Mục tiêu năm tiên phong của bạn hoàn toàn có thể là kiếm được 50.000 đô la. Năm thứ hai, bạn sẽ muốn kiếm được 150.000 đô la. Về cơ bản bạn sẽ cần nó tăng gấp đôi mỗi năm để đạt một triệu đô la trong 5 năm. Mỗi năm đó hoàn toàn có thể được chia thành những tiềm năng nhỏ hơn cho đến khi bạn nhận ra mình cần kiếm 149 đô la mỗi ngày .

5. Ghi nhớ những tiềm năng dài hạn

Bạn đã đặt tiềm năng dài hạn của mình và thậm chí còn viết chúng ra .
Bây giờ, đừng chỉ đặt chúng vào ngăn kéo. Chúng ta cần phải liên tục nhắc nhở nguyên do tại sao tất cả chúng ta làm điều này. Mục tiêu dài hạn của bạn nên được đặt ở nơi bạn hoàn toàn có thể nhìn thấy chúng hàng ngày .
Mọi thứ diễn ra không như ý muốn, và những yếu tố phát sinh mà không ai hoàn toàn có thể nhìn thấy được. Trong những thời gian này, việc ghi nhớ những tiềm năng dài hạn của bạn là rất quan trọng .

6. Đánh giá lại và kiểm soát và điều chỉnh

Bạn cần tìm cách để cải tổ những gì bạn đang làm, điều đó đặc biệt quan trọng quan trọng trong thời đại internet mới này. Chúng ta không cần phải tìm kiếm quá xa để xem mọi thứ hoàn toàn có thể biến hóa nhanh như thế nào. Bạn phải chuẩn bị sẵn sàng biến hóa hướng đi hoặc bị bỏ lại phía sau .

Quay trở lại việc làm kinh doanh thương mại đang tăng trưởng của bạn, hoạt động giải trí tiếp thị đưa bạn đến 600.000 đô la mỗi năm hoàn toàn có thể không phải là hoạt động giải trí tiếp thị đưa bạn đến tiềm năng dài hạn là một triệu đô la mỗi năm. Luôn ghi nhớ tiềm năng của bạn, nhưng luôn sẵn sàng chuẩn bị kiểm soát và điều chỉnh hướng đi để đạt được tiềm năng đó .

7. Đừng bỏ cuộc

Nhận thức và hiểu rằng con đường đến thành công không khi nào phẳng phiu. Bạn chắc như đinh sẽ phải đương đầu với những trở ngại và rào cản cho tiềm năng của mình. Đây không phải là lúc để bỏ cuộc. Trên trong thực tiễn, đương đầu với chướng ngại vật hoặc tìm cách vượt qua rào cản là cách nhanh nhất dẫn đến thành công. Hãy luôn nhớ rằng, từ bỏ chính là thất bại .

Nỗi sợ thất bại là nguyên do số một khiến hầu hết mọi người sẽ không khi nào trở nên thành công như họ mong ước. Bằng cách thiết lập những tiềm năng dài hạn và sau đó chia chúng thành những tiềm năng nhỏ hơn mà bạn hoàn toàn có thể thuận tiện đạt được, bạn đã tạo ra map con đường thành công được cá thể hóa của riêng mình .

HỌC MBA ANDREWS DANH GIÁ – BỨT PHÁ TƯƠNG LAI

Xem thêm: Trường huấn luyện Doanh nhân CEO Việt Nam học phí

Nhận ngay HỌC BỔNG 100 % khóa học “ Global Leadership ” tại khuôn viên Đại học Andrews, Hoa Kỳ khi ĐK tuyển sinh và nhập học từ 08/11/22 đến 31/12/2022 .

*Đăng ký nhận tư vấnTẠI ĐÂY.

01

Source: https://vh2.com.vn
Category : Doanh Nhân