Công ty tnhh mtv vật liệu XÂY dựng CII E&C Đường số 1 trường thọ quan 2 thành phố Hồ chi minh

Mã số thuế	0304150984
Lượt xem	101
Tên công ty	Công ty Cổ phần xây dựng dân dụng E và C
Tên quốc tế
Địa chỉ trụ sở	185 Hoa Lan, Phường 12, Quận Phú Nhuận, TP.Hồ Chí Minh
Điện thoại công ty	02822534499
Fax công ty
Website công ty	N/A
Lĩnh vực kinh doanh
Loại doanh nghiệp	Công ty Cổ phần
Ngày thành lập công ty	29/12/2005
Vốn điều lệ
Số nhân viên	100
Trạng thái công ty	Đang hoạt động
Ngày phê duyệt trên mạng đấu thầu quốc gia	07/05/2018
Trạng thái nộp phí	Tài khoản chưa nộp phí duy trì. Sau ngày 31/03/2021 tài khoản sẽ hết hiệu lực.
Cập nhật lần cuối	21 : 39 05/05/2022 – Cập nhật lần thứ 4. Vui lòng Đăng nhập hoặc Đăng kí thành viên để yêu cầu hệ thống cập nhật lại dữ liệu mới nhất
1 Khai thác đá, cát, sỏi, đất sét 2 May trang phục (trừ trang phục từ da lông thú) 3 Sản xuất giày, dép 4 Sản xuất đồ gỗ xây dựng 5 Sản xuất giấy nhăn, bìa nhăn, bao bì từ giấy và bìa 6 Sản xuất mỹ phẩm, xà phòng, chất tẩy rửa, làm bóng và chế phẩm vệ sinh 7 Sản xuất bê tông và các sản phẩm từ bê tông, xi măng và thạch cao 8 Sản xuất máy chuyên dụng khác 9 Sản xuất giường, tủ, bàn, ghế 10 Khai thác, xử lý và cung cấp nước 11 Thoát nước và xử lý nước thải 12 Xây dựng công trình đường sắt 13 Xây dựng công trình đường bộ 14 Xây dựng công trình cấp, thoát nước 15 Xây dựng công trình thủy 16 Xây dựng công trình kỹ thuật dân dụng khác 17 Chuẩn bị mặt bằng 18 Lắp đặt hệ thống cấp, thoát nước, hệ thống sưởi và điều hoà không khí 19 Lắp đặt hệ thống xây dựng khác 20 Hoàn thiện công trình xây dựng 21 Hoạt động xây dựng chuyên dụng khác 22 Bán lẻ ô tô con (loại 9 chỗ ngồi trở xuống) 23 Đại lý, môi giới, đấu giá hàng hóa 24 Bán buôn thực phẩm 25 Bán buôn vải, hàng may mặc, giày dép 26 Bán buôn đồ dùng khác cho gia đình 27 Bán buôn máy móc, thiết bị và phụ tùng máy khác 28 Bán buôn vật liệu, thiết bị lắp đặt khác trong xây dựng 29 Kinh doanh bất động sản, quyền sử dụng đất thuộc chủ sở hữu, chủ sử dụng hoặc đi thuê 30 Tư vấn, môi giới, đấu giá bất động sản, đấu giá quyền sử dụng đất 31 Hoạt động tư vấn quản lý 32 Hoạt động thiết kế chuyên dụng 33 Cho thuê máy móc, thiết bị và đồ dùng hữu hình khác không kèm người điều khiển 34 Photo, chuẩn bị tài liệu và các hoạt động hỗ trợ văn phòng đặc biệt khác 1 XÂY DỰNG CÁC CÔNG TRÌNH DÂN DỤNG, CÔNG NGHIỆP

Kết quả phân tích dữ liệu của phần mềm DauThau.info cho nhà thầu Công ty Cổ phần xây dựng dân dụng E và C như sau:

• Đã tham gia 1 gói thầu, trong đó trúng 1 gói, trượt 0 gói, 0 chưa có kết quả, 0 gói đã bị huỷ.
• Tổng giá trị trúng thầu: 7,372,487,192 VND (Trong đó 0 VND là các gói chỉ định thầu; 0 VND là các gói thầu có KQLCNT nhưng không có TBMT)
• Tỷ lệ chào giá thấp nhất khi tham gia: 0% (Chỉ tính dựa trên các gói có công bố giá dự toán hoặc giá gói thầu)
• Tỷ lệ trung bình giá trúng thầu so với giá dự toán: 99.54% (Chỉ tính dựa trên các gói có công bố giá dự toán hoặc giá gói thầu)
• Các tỉnh thành đã tham gia thầu:
• Có quan hệ với 1 bên mời thầu
• Đã từng đấu với 0 nhà thầu trong 0 gói thầu, thắng 0 gói, thua 0 gói, 0 chưa có kết quả, 0 gói đã bị huỷ.
• Đã từng liên danh với 0 nhà thầu trong 0 gói thầu, thắng thầu 0 gói, thua 0 gói, 0 chưa có kết quả, 0 gói đã bị huỷ.

Phần mềm DauThau.info tổng hợp và phân tích thông tin từ cơ sở dữ liệu mời thầu quốc gia

Nhà thầu này cũng là tổ chức triển khai xây dựng với những thông tin như sau :

• Tên tổ chức xây dựng: CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN XÂY DỰNG DÂN DỤNG CII E&C
• Mã chứng chỉ năng lực HĐXD: 00006253
• Cơ quan cấp: Sở Kế hoạch và Đầu tư thành phố Hồ Chí Minh
• Lĩnh vực:  ⚬ Thi công xây dựng công trình: Dân dụng ⚬ Thi công xây dựng công trình: Dân dụng ⚬ Thi công xây dựng công trình: Công nghiệp

Phần mềm DauThau.info thu thập từ cơ sở dữ liệu Năng lực hoạt động xây dựng quốc gia

Có 51.976 nhà thầu chưa tham gia gói thầu nào

Kính thưa Quý khách hàng và đối tác,

Công ty Cổ Phần Xây Dựng Dân Dụng E&C tiền thân là Công ty TNHH MTV Xây dựng dân dụng CII E&C. Công ty TNHH MTV Xây dựng dân dụng CII E&C được xây dựng bằng cách mua lại và tái cấu trúc Công ty TNHH Xây Dựng Công Nghiệp và TM Toàn Phát Thịnh, đây là Công ty có không thiếu tư cách pháp nhân, cũng như đủ năng lượng và kinh nghiệm tay nghề để kiến thiết những khu công trình dân dụng, đặc biệt quan trọng kiến thiết nhà cao tầng liền kề .
Trải qua 14 năm xây dựng và tăng trưởng, Công ty đã khẳng định chắc chắn được năng lượng, uy tín của mình trong nghành xây dựng dân dụng và công nghiệp trên địa phận Tp. HCM và những tỉnh Miền Đông, Tây Nam Bộ .
Công ty Cổ Phần Xây Dựng Dân Dụng E&C hiểu rằng thành công xuất sắc ngày hôm nay của chúng tôi có khởi đầu từ sự tin yêu và sát cánh của Quý khách hàng và đối tác chiến lược. Công ty E&C xin gửi lời tri ân chân thành đến tổng thể Quý khách hàng và đối tác chiến lược đã luôn ủng hộ Công ty trong suốt thời hạn vừa mới qua .
Với tiềm năng trở thành nhà thầu xây dựng chuyên nghiệp số 1 tại thành phố Hồ Chí Minh và cả nước, chúng tôi tin cậy vào tương lai và tự tin vào năng lực đem đến cho người mua những giá trị thiết thực, vững chắc. Chúng tôi cam kết sẽ liên tục là đối tác chiến lược đáng an toàn và đáng tin cậy, sát cánh cùng Quý khách hàng và đối tác chiến lược trong nghành nghề dịch vụ xây dựng .
quản trị kiêm Giám đốc Công ty

Nguyễn Tấn Phong

• Góp phần thúc đẩy sự phát triển của thị trường xây dựng thành phố Hồ Chí Minh
• Trở thành thương hiệu mạnh trong lĩnh vực xây dựng tại Việt Nam vào năm 2025
• E&C-CC hướng đến mục tiêu trở thành nhà thầu thi công, nhà phát triển dự án uy tín hàng đầu trong lĩnh vực xây dựng dân dụng và công nghiệp, hạ tầng kỹ thuật

Tạo dựng những khu công trình xây dựng vững chắc góp thêm phần nâng tầm xã hội

• Nhân: Tận tâm cống hiến và chia sẻ thành quả với cộng đồng
• Nghĩa: Luôn đặt lợi ích của khách hàng và đối tác là quan tâm hàng đầu
• Đức: Tuân thủ pháp luật và các chuẩn mực đạo đức của ngành và xã hội
• Trí: Luôn luôn sáng tạo và học hỏi không ngừng để mang đến sự hài lòng cao nhất của khách hàng, đối tác
• Tín: Luôn làm việc với trách nhiệm cao nhất đối với các cam kết

Con người là chìa khóa của thành công

Nguồn nhân lực trong cỗ máy E&C – CC được xem là gia tài quý giá nhất. Do vậy, chúng tôi luôn chăm sóc xây dựng đội ngũ Cán bộ quản trị và nhân viên cấp dưới chuyên nghiệp để đưa Công ty tăng trưởng ngày càng vững mạnh. Công ty nhìn nhận khách quan, đúng mức về sự góp phần của mỗi thành viên nhằm mục đích giúp Cán bộ nhân viên cấp dưới ( CBNV ) ý thức vai trò của mình trong việc hình thành văn hóa truyền thống Công ty, không ngừng học tập, phát minh sáng tạo, cần mẫn và chính trực. Chính sách nhân sự luôn được nâng cấp cải tiến để người lao động có được thiên nhiên và môi trường làm việc tốt nhất

Chính sách lương

Hệ thống lương của Công ty được xây dựng trên nguyên tắc công minh, nhìn nhận tổng lực dựa trên nhu yếu vị trí việc làm ( P1 ) ; kiến thức và kỹ năng, năng lượng cá thể ( P2 ) và hiệu suất cao, thành tích việc làm của nhân viên cấp dưới ( P3 ). Đồng thời, mạng lưới hệ thống lương cũng bảo vệ tính cạnh tranh đối đầu với những Công ty cùng ngành .

Chính sách phúc lợi

• Du lịch: Hàng năm Công ty tổ chức chuyến du lịch, nghỉ mát cho CBNV trong và ngoài nước nhằm tái tạo sức lao động, tạo sự đoàn kết gắn bó trong CBNV Công ty.
• Mua bảo hiểm chăm sóc sức khỏe đối với cán bộ quản lý từ cấp trung trở lên.
• Khám sức khỏe định kỳ: Mỗi năm 01 lần Công ty tổ chức khám sức khỏe tổng quát cho CBNV Công ty. Chi phí khám sức khỏe do Công ty chi trả.
• Chăm lo đời sống vật chất tinh thần cho CBNV: Tổ chức họp mặt tặng quà cho CBNV vào các dịp Lễ Tết truyền thống; Quà cho các cháu là con CBNV nhân ngày Quốc tế Thiếu nhi (1/6); Quà khuyến khích tinh thần cho các cháu có thành tích tốt trong học tập.

Chính sách đào tạo, huấn luyện và phát triển nghề nghiệp

Nhằm xây dựng đội ngũ nhân sự am tường việc làm, có trình độ giỏi và đạo đức nghề nghiệp, hàng năm, Công ty xây dựng kế hoạch đào tạo và giảng dạy tương thích với kế hoạch tăng trưởng của Công ty

Đào tạo hội nhập

Nhân viên mới sẽ được tham gia chương trình đào tạo và giảng dạy hội nhập, giúp hiểu rõ lịch sử dân tộc hình thành và tăng trưởng của CII E&C, hiểu rõ được pháp luật, tiến trình, nội quy thao tác và thiên nhiên và môi trường, văn hóa truyền thống của Công ty để nhanh gọn chớp lấy và hòa nhập nhanh nhất với việc làm và đồng nghiệp. Tổ chức những buổi giảng dạy về trình độ, kỹ thuật nhiệm vụ cho những giám sát mới .

Đào tạo cán bộ quản lý

Đối với những nhân viên cấp dưới có tiềm năng tăng trưởng sẽ được đề cử vào list Câu lạc bộ chỉ huy tiềm năng, được tham gia những buổi huấn luyện và đào tạo tu dưỡng về kỹ năng và kiến thức chỉ huy, kiến thức và kỹ năng quản trị, lập kế hoạch, tổ chức triển khai việc làm và những kỹ năng và kiến thức khác .

Đào tạo nội bộ

Thường xuyên tổ chức triển khai giảng dạy nội bộ, mời những chuyên viên chuyên ngành giảng dạy kiến thức và kỹ năng về nhiệm vụ nâng cao cho CBNV. Chú trọng đào tạo và giảng dạy giảng dạy nội bộ trong thực tiễn, cấp trên huấn luyện và đào tạo cho cấp dưới, nhân viên cấp cao huấn luyện và đào tạo cho cấp thấp hơn để liên tục hoàn thành xong và nâng cao nhiệm vụ .

Đào tạo các kỹ năng mềm

Chú trọng đến công tác làm việc đào tạo và giảng dạy những kỹ năng và kiến thức mềm như kiến thức và kỹ năng tiếp xúc, kiến thức và kỹ năng thuyết trình, kỹ năng và kiến thức thương thảo, đàm phán … nhằm mục đích giúp CBNV tự tin và thành công xuất sắc hơn trong việc làm .

Chính sách khen thưởng

• Công ty có chế độ khen thưởng kịp thời bằng hiện vật và tinh thần, động viên sự hăng hái làm việc, kích thích sự sáng tạo, tinh thần cống hiến của CBCNV. Chính sách khen thưởng sẽ được từng bước cải tiến để đảm bảo tính cạnh tranh và phù hợp với thị trường lao động giúp tăng động lực đối với lao động hiện tại và thu hút người lao động giỏi từ bên ngoài.
• Công ty có chế độ khen thưởng minh bạch, rõ ràng theo hiệu quả công việc, hiệu quả chung của toàn dự án và đóng góp cho sự phát triển không ngừng của Công ty.

Chính sách kỷ luật

• Tuân thủ các Nội quy, quy chế Công ty
• Nghiêm khắc thi hành các Quyết định điều động, thuyên chuyển công tác, phân công công việc của cấp trên.
• Không được tiết lộ thông tin kinh doanh của Công ty; không được sao chép hoặc đem thông tin của Công ty ra ngoài, ảnh hưởng đến lợi ích, uy tín của Công ty.
• Không được tiết lộ thông tin về thu nhập cá nhân.

Môi trường làm việc

• Công ty quan tâm đến điều kiện làm việc của CBNV: bố trí nơi làm việc tiện nghi, thoáng mát, sạch sẽ; cung cấp đầy đủ máy móc, thiết bị, phương tiện làm việc cần thiết; trang bị đồng phục cho CBNV cũng như đầy đủ thiết bị bảo hộ lao động cá nhân cho CBNV làm việc ở công trường.
• Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, luôn tạo điều kiện để mỗi CBNV đều có cơ hội tự khẳng định, phát huy hết năng lực của bản thân. Trong công việc luôn có sự hỗ trợ hướng dẫn của cấp trên, sự phối hợp của đồng nghiệp và các bộ phận liên quan trên tinh thần vì sự phát triển chung của Công ty.

Khách hàng

• CII, CII E&C
• NBBQN
• LUGIACO
• VLXD
• COTESCO
• TERACONS
• Thép Sài Gòn
• LAM NGUYEN LTD

Đối tác chiến lược

• CII, CII E&C
• Công ty 577
• HongKongland
• C.T group
• PHATDAT Corporation
• Tài Nguyên
• Bình Định
• Hoàng Nam Minh

Ngân hàng

• BIDV
• Viettinbank
• MB Bank
• Vietcombank
• Viet Capital Bank
• Bản Việt Bank